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ANH - Resolución 335 de 2025

ANH - Agencia Nacional de Hidrocarburos

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Detalles

Título
ANH - Resolución 335 de 2025
Autor
ANH - Agencia Nacional de Hidrocarburos
Categoría
Infralegal
Área del derecho
Servicios Públicos
Año
2025

RESOLUCIÓN No. 0335 DEL 30-05-2025

“Por la cual se hace un encargo en un empleo de carrera administrativa de la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH” ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 1 de 4 EL VICEPRESIDENTE ADMINISTRATIVO Y FINANCIERO DE LA AGENCIA NACIONAL DE HIDROCARBUROS – ANH (E) En uso de sus facultades legales previstas en el numeral 4 del artículo 10 del Decreto 4137 de 2011, el numeral 4 del artículo 9 del Decreto 714 del 10 de abril de 2012, Decreto 1083 de 2015, ley 1437 de 2011, la Resolución ANH 10975 de 2023 y, C O N S I D E R A N D O: Que el artículo 24 de la Ley 909 de 2004, modificado por el artículo 1º de la Ley 1960 de 2019, dispuso que, mientras se surte el proceso de selección para proveer empleos de carrera administrativa, los empleados de carrera tendrán derecho a ser encargados en estos si acreditan los requisitos para su ejercicio, poseen las aptitudes y habilidades para su desempeño, no han sido sancionados disciplinariamente en el último año y su última evaluación del desempeño sea sobresaliente. Que la citada norma, a renglón seguido, dispuso que en el evento en que no haya empleados de carrera con evaluación sobresaliente, el encargo deberá recaer en quienes tengan las más altas calificaciones descendiendo del nivel sobresaliente al satisfactorio, de conformidad con el sistema de evaluación que estén aplicando las entidades. Que el encargo deberá recaer en un empleado que se encuentre desempeñando el cargo

calificaciones descendiendo del nivel sobresaliente al satisfactorio, de conformidad con el sistema de evaluación que estén aplicando las entidades. Que el encargo deberá recaer en un empleado que se encuentre desempeñando el cargo inmediatamente inferior de la planta de personal de la entidad, y deberá reunir las condiciones y requisitos previstos en la ley. Que la Agencia Nacional de Hidrocarburos, mediante Resolución 10975 del 27 de octubre de 2023, en el Titulo II Movimientos de Personal, Capitulo II Desempeño del empleo en encargo, estable el procedimiento interno para la provisión transitoria de empleos de carrera administrativa, a través de la figura del encargo. Que el empleo Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano, se encuentra en vacancia temporal toda vez que Martín E. Cely Gómez, titular del empleo con derechos de carrera administrativa, se encuentra en encargo del empleo Gestor Código T1 Grado 17 de la Vicepresidencia de Promoción y Asignación de Áreas, otorgado mediante resolución No. 285 del 07 de mayo de 2025. Que el Grupo de Talento Humano de la ANH realizó el estudio de verificación de requisitos para proveer en encargo el empleo Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la VicepresidenciaRESOLUCIÓN No. 0335 DEL 30-05-2025 “Por la cual se hace un encargo en un empleo de carrera administrativa de la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH” ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 2 de 4 Administrativa y Financiera GIT Talento Humano, encontrándose que los servidores públicos con derechos de carrera administrativa, según lista de elegibles, son los siguientes:

ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 2 de 4 Administrativa y Financiera GIT Talento Humano, encontrándose que los servidores públicos con derechos de carrera administrativa, según lista de elegibles, son los siguientes:

I. SERVIDORES ENCARGABLES EN ORDEN DE MÉRITO

ORDEN DE

MÉRITO

NOMBRES Y

APELLIDOS IDENTIFICACIÓN

EMPLEO QUE

DESEMPEÑA

ACTUALMENTE

EMPLEO DE CARRERA DEL CUAL ES

TITULAR

1 Elsa Cristina Tovar Pulecio 51.880.171 Gestor Código T1 Grado 12 Gestor Código T1 Grado 12 2 Alexandra Galvis Lizarazo 52.738.477 Experto Código G3 Grado 04 Analista Código T2 Grado 06 3 Ulises Mondragón Agudelo 79.666.615 Gestor Código T1 Grado 15 Analista Código T2 Grado 05 4 Blanca Liliana Sierra Mora 52.539.050 Experto Código G3 Grado 04 Técnico Asistencial Código O1 Grado 11 5 Claudia Jeannette Álvarez García 52.046.931 Analista Código T2 Grado 06 Técnico Asistencial Código O1 Grado 11 6 Jhon Manuel González Bohórquez 91.490.230 Analista Código T2 Grado 05 Técnico Asistencial Código O1 Grado 10 Imagen Extraída del estudio de encargos radicado 20256311151493 Id: 1869890 del 26 de mayo de 2025. Que los anteriores servidores públicos cumplen con los requisitos para ocupar, mediante encargo, del empleo Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano.

Que los anteriores servidores públicos cumplen con los requisitos para ocupar, mediante encargo, del empleo Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano. Que mediante radicado 20256311151493 Id: 1869890 del 26 de mayo de 2025, se radicó estudio de encargo, y a partir del 27 de mayo de 2025 se publicó por los tres (3) días hábiles el estudio de verificación de requisitos para este encargo, mediante comunicaciones internas revisadas las comunicaciones al respecto los servidores públicos manifestaron lo siguiente: Que la servidora, Elsa Cristina Tovar Pulecio, identificada con la cédula de ciudadanía número 51.880.171, quien ostenta derechos de carrera administrativa en el empleo de Gestor Código T1 Grado 12, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano; cumple los requisitos para ser encargada en el empleo de carrera administrativa de Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano. Que mediante correo electrónico de fecha 27 de mayo de 2025, Elsa Cristina Tovar Pulecio, identificada con la cédula de ciudadanía número 51.880.171, manifestó su interés en ACEPTAR el encargo en el empleo Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano.RESOLUCIÓN No. 0335 DEL 30-05-2025 “Por la cual se hace un encargo en un empleo de carrera administrativa de la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH” ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 3 de 4

“Por la cual se hace un encargo en un empleo de carrera administrativa de la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH” ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 3 de 4 Que conforme a la Resolución No. 10975 de fecha 27 de octubre de 2023 se delegó en el Vicepresidente Administrativo y Financiero, unas funciones relacionadas con la administración de la Planta de personal de la Agencia Nacional de Hidrocarburos. Que, en mérito de lo expuesto en la parte considerativa del presente acto, el Vicepresidente Administrativo y Financiero de la Agencia Nacional de Hidrocarburos, RESUELVE ARTÍCULO PRIMERO: Encargar a la servidora pública Elsa Cristina Tovar Pulecio, identificada con la cédula de ciudadanía número 51.880.171, en el empleo de carrera administrativa Gestor Código G1 Grado 15, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano.

ARTÍCULO SEGUNDO: El nombramiento en encargo a que se refiere el artículo anterior, se efectúa mientras dura la vacancia temporal del empleo o por renuncia al encargo por parte de la

servidora Elsa Cristina Tovar Pulecio.

ARTÍCULO TERCERO: Publicar la presente Resolución en la página de la Agencia Nacional de

Hidrocarburos - ANH, con el fin de que los servidores con derechos de carrera administrativa interesados, puedan ejercer su derecho a la reclamación ante la Comisión de Personal en primera instancia, dentro de los diez (10) días siguientes a la publicación de esta Resolución; y en segunda instancia, ante la Comisión Nacional del Servicio Civil, conforme a lo dispuesto en la Ley 909 de 2004, el Decreto Ley 760 de 2005 y la Resolución 10975 de 2023 de la ANH.

segunda instancia, ante la Comisión Nacional del Servicio Civil, conforme a lo dispuesto en la Ley 909 de 2004, el Decreto Ley 760 de 2005 y la Resolución 10975 de 2023 de la ANH.

ARTICULO CUARTO: Comunicar la presente Resolución a la servidora pública Elsa Cristina Tovar Pulecio, siempre que, vencido el término señalado en el artículo precedente, no se hubiere presentado ninguna reclamación.

ARTÍCULO QUINTO: La persona encargada mediante el artículo primero del presente Acto Administrativo, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 2.2.5.1.6 y 2.2.5.1.7 del Decreto 1083 de 2015, modificados por el artículo 1º del Decreto Nacional 648 de 2017, tendrá diez (10) días hábiles, contados a partir del día siguiente de que le sea comunicado el encargo, para manifestar si acepta la designación y diez (10) días hábiles para tomar posesión del empleo, los cuales se contarán a partir del día siguiente al del recibo de la comunicación de aceptación.

ARTÍCULO SEXTO: Declarar la vacancia temporal del empleo de Gestor Código T1 Grado 12, adscrito a la Vicepresidencia Administrativa y Financiera GIT Talento Humano, del cual ostenta

derechos de carrera administrativa la servidora pública, una vez se posesione en el empleo objeto de encargo que trata la presente resolución.RESOLUCIÓN No. 0335 DEL 30-05-2025 “Por la cual se hace un encargo en un empleo de carrera administrativa de la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH” ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 4 de 4

ARTÍCULO SÉPTIMO: La presente Resolución rige a partir de su expedición y surte efectos

de Hidrocarburos - ANH” ANH-GDO-FR-17 Versión N° 3 Pág. 4 de 4

ARTÍCULO SÉPTIMO: La presente Resolución rige a partir de su expedición y surte efectos fiscales a partir de la posesión del servidor.

Expedida en Bogotá D.C., el 30-05-2025 Comuníquese y cúmplase.

Aprobó: Javier Rene Morales Sierra / Líder de Talento Humano / Componente Técnico Revisó: Martín E. Cely Gómez / Gestor T1 Grado 17 (e) / Componente Técnico Proyectó: Vivian Paola Tamayo Cárdenas / Contratista 332-2025 / Componente Técnico

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