CNDJ - F11001080200020230117200

COMISIÓN NACIONAL DE DISCIPLINA JUDICIAL

Magistrada ponente:

DIANA MARINA VÉLEZ VÁSQUEZ

DISCIPLINABLE: ELKIN GUSTAVO CORREA LEÓN, DIRECTOR

EJECUTIVO SECCIONAL DE ADMINISTRACIÓN

JUDICIAL DE ARMENIA

QUEJOSO: ANÓNIMO RADICACIÓN: 11001-08-02-000-2023-01172-00

DECISIÓN: TERMINACIÓN Y ARCHIVO

Bogotá D.C., 21 de agosto de 2025.

Aprobado según Acta No .26 de Sala Dual de Instrucción No. 07 (Desempate)

1. ASUNTO A TRATAR

La Sala Dual de Instrucción de la Comisión Nacional de Disciplina Judicial, en ejercicio de las competencias conferidas por el artículo 257A de la Constitución Política de Colombia, el artículo 240 de la Ley 1952 de 2019, modificada por el artículo 62 de la Ley 2094 de 2021 y el canon 1º del Acuerdo No. 085 del 9 de agosto de 2022 ex pedido por la Corporación, se pronuncia sobre la investigación disciplinaria iniciada por auto de 12 de febrero de 20241, en contra de l doctor ELKIN GUSTAVO CORREA LEÓN , en su condición de Director Ejecutivo Seccional de Administración Judicial de Armenia.

2. DE LA QUEJA HECHOS DISCIPLINARIAMENTE

RELEVANTES

Las presentes diligencias se originaron con una queja anónima presentada el 5 de octubre de 2023 2, en contra del doctor ELKIN GUSTAVO CORREA

1 Expediente virtual, 11 AperturaInvestigación 2023-1172.

Las presentes diligencias se originaron con una queja anónima presentada el 5 de octubre de 2023 2, en contra del doctor ELKIN GUSTAVO CORREA

1 Expediente virtual, 11 AperturaInvestigación 2023-1172. 2 Expediente virtual, 01 QUEJA, 01PrimeraInstancia, 01ProcesoDisciplinario, 001Queja.Página 2 | 22

LEÓN, en su calidad de Director Ejecutivo Seccional de Administ ración Judicial de Armenia , por presuntas irregularidades en el ejercicio de sus funciones, en síntesis, al nombrar a la abogada Daniela Restrepo Giraldo en los cargos de P rofesional Universitario Grados 9 y 11, pese a que no tenía los requisitos establecidos en la normativa aplicable.

En tal sentido, la queja se encaminó en señalar lo siguiente:

“2. El doctor Elkin Gustavo Correa León, cuando inició labores como Director Seccional de Administración de Justicia de Armenia, empezó a tener comportamientos cercanos y de mucha confianza con la abogada Daniela Restrepo Giraldo, quien para esa época se encontraba vinculada como Asistente Administrativo G-5 de la Oficina Judicial en provisionalidad.

3. Hace unos meses el do ctor el Doctor Elkin Gustavo Correa Leó n, realizó unos movimientos de personal y nombramientos, y dentro de estas situaciones laborales administrativas nombró a la abogada Daniela R estrepo Giraldo, en grado (9),

situación que incomodó a un número de funcionarios de carrera administrativa y provisionalidad con más antigüedad.

4. Desde finales de septiembre de 2023, se empezó a escuchar en los pasillos y

situación que incomodó a un número de funcionarios de carrera administrativa y provisionalidad con más antigüedad.

4. Desde finales de septiembre de 2023, se empezó a escuchar en los pasillos y rincones del Palacio de Justicia Fabio Calderón Botero de la ciudad de Armenia, que el doctor Elkin Gustavo Correa León, ubicaría temporalmente a la doctora Daniela Restrepo Giraldo en el cargo de Profesional Universitario Grado 11 – Área de Talento Humano, el cual es ocupado por la do ctora Dorian Stella Fernández en

carrera administrativa.

5. La Doctora Dorian Stella Fernández López desde hace y a varios años y es ampliamente conocido viene presentando quebrantos de salud, situación que le ha generado con regularidad incapacidades médicas y quien en este momento se encuentra otra vez incapacita da por un espacio superior a 20 días y puede ser al parecer extendida por más días de forma indefinida, situación que fue aprovechada por el Doctor Elkin Gustavo Correa León, para ubicar temporalmente a la Doctora Daniela Restrepo Giraldo el cargo de Profe sional Universitario Grado 11 , concretamente como Coor dinadora del Sistema de Gestión de Seguridad Social y Salud en el Trabajo de la Dirección Seccional de Administración de Justicia de

Armenia. (…)

8. La abogada Daniela Restrepo Giraldo, no cuenta con la experiencia relacionada para ocupar temporalmente o d efinitivamente el cargo Profesional Universitario Grado 11 (Coordinadora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el

Trabajo). (…)”.

En atención a lo anterior, en la queja se solicitó investigar si los ascensos que se efectuaron a la abogada Daniela Restrepo Giraldo cumplieron con

Trabajo). (…)”.

En atención a lo anterior, en la queja se solicitó investigar si los ascensos que se efectuaron a la abogada Daniela Restrepo Giraldo cumplieron con los requisitos legales, aunado al hecho de que se debe revisar si se vulneraron los derechos de los empleados que se encuentran en carrera administrativa.Página 3 | 22

3. TRÁMITE PROCESAL 3.1. El escrito de queja fue radicado y asignado por reparto el 6 de octubre de 20233, al despacho del doctor ÁLVARO FERNÁN GARCÍA MARÍN , en su condición de Magistrado de la Comisión Seccional de Disciplina Judicial de Quindío, quien mediante providencia de 12 de octubre de 20234, remitió, por competencia, la queja a la Comisión Nacional de Disciplina Judicial.

3.2. Dicha queja fue asign ada por reparto el 25 de octubre de 2023 5, al despacho a cargo de la doctora DIANA MARINA VÉLEZ VÁSQUEZ , Magistrada de la Comisión Nacional de Disciplina Judicial.

3.3. El 16 de noviembre de 20236, la Secretaría Judicial de esta Corporación informó que al expediente de la referencia fue incorporado el auto de 26 de octubre del mismo año 7, proferido por la Comisión Seccional de Disciplina Judicial de Quindío, en el marco del proceso radicado No. 63001-25-01-0002023-00480-00, mediante el cual dicha Seccional remitió a esta Corporación la misma queja anónima presentada en contra de ELKIN GUSTAVO CORREA LEÓN , en su condición de Directo r Ejecutivo Seccional de Administración Judicial de Armenia, por el presunto nombramiento irregular

la misma queja anónima presentada en contra de ELKIN GUSTAVO CORREA LEÓN , en su condición de Directo r Ejecutivo Seccional de Administración Judicial de Armenia, por el presunto nombramiento irregular de una empleada judicial.

3.4. Mediante auto de 12 de febrero de 2024, se resolvió iniciar investigación disciplinaria en contra del doctor ELKIN GUSTAVO CO RREA LEÓN, como Director Ejecutivo Secci onal de Administración Judicial de Armenia y se decretó la práctica de pruebas.8

3 Expediente virtual, 01 QUEJA, 01PrimeraInstancia, 01ProcesoDisciplinario, 003ActaReparto. 4 Expediente virtual, 01 QUEJA, 01PrimeraIns tancia, 01ProcesoDisciplinario, 005RemiteCompetencia. 5 Expediente virtual, 02 11001080200020230117200 ACTA. 6 Expediente virtual, 10 Correo_Notificaciones de reparto por mismos hechos al solicitante. 7 Expediente virtual, 07 MISMOS HECHOS 6300125020002023 00480 DIRECTOR SECCIONAL, 630012502000202300480, 004RemiteCompetencia. 8 Expediente virtual, 11 AperturaInvestigación 2023-1172.Página 4 | 22

3.5. Por auto de 17 de junio de 2024, se decretaron nuevas pruebas.9 3.6. En esta etapa procesal se incorporaron al expediente, las siguientes pruebas:

1. Certificación de antecedentes disciplinarios10. ii. Certificación de antecedentes disciplinarios de funcionarios11. iii. Constancia secretarial en la que consta que no se encontró que hayan cursado o estén en curso otras actuaciones relacionadas

pruebas:

1. Certificación de antecedentes disciplinarios10. ii. Certificación de antecedentes disciplinarios de funcionarios11. iii. Constancia secretarial en la que consta que no se encontró que hayan cursado o estén en curso otras actuaciones relacionadas con los supuestos fácticos similares o i guales a los acá debatidos12. iv. Certificación de los salarios devengados13.
2. Actos de nombramiento y posesión del doctor CORREA LEÓN14. vi. Informe acerca de los cargos desempeñados por la abogada Daniela

Restrepo Giraldo en la Dirección Seccional de Administración Judicial de Armenia. vii. Copia de los actos administrativos y posesión a través de los cuales Daniela Restrepo Giraldo fue nombrada y posesionada en los diferentes cargos en la Direcc ión Seccional de Administración Judicial de Armenia. viii. Copia de la hoja de vida de Daniela Restrepo Giraldo dentro de la Dirección Seccional de Administración Judicial de Armenia. ix. Acuerdo PSAA09-6203 de 2 de septiembre de 2009, “ Por el cual se determinan las funciones de las Áreas de Trabajo y Oficinas Adscritas a las Direcciones Sec cionales de Administración Judicial”.

1. Acuerdo PCSJA23-12069 de 2 de junio de 2023, “Por el cual se crean cargos transitorios en el Consejo Superior de la Judicatura, consejos seccionales de la judicatura, Dirección Ejecutiva de Administración Judicial, dir ecciones seccionales de administración judicial y oficinas de coordinación administrativa”.

9 Expediente virtual, 23 PruebasEnInvestigación 2023-1172.

10 Expediente virtual, 20 CertificadosAntecedentesDisciplinable.

Administración Judicial, dir ecciones seccionales de administración judicial y oficinas de coordinación administrativa”.

9 Expediente virtual, 23 PruebasEnInvestigación 2023-1172.

10 Expediente virtual, 20 CertificadosAntecedentesDisciplinable. 11 Expediente virtual, 20 CertificadosAntecedentesDisciplinable. 12 Expediente virtual, 21 Cursan. 13 Expediente virtual, 17 RtaSJ05812-MDER Salarios. 14 Expediente virtual, 15 RtaSJ04867 -MDER CalidadDisciplinable, 03 Nombramiento de Libre Remoción RES.0054 Y 04 Acta de posesión Elkin Gustavo Correa León.Página 5 | 22

1. Acuerdo PCSJA23-12130 de 29 de diciembre de 2023, “Por medio del cual se crean unos cargos con carácter permanente en la planta de la Dirección Ejecutiva de Adminis tración Judicial, las direcciones seccionales de administración judicial y las coordinaciones administrativas, se crean dos direcciones seccionales, y se dictan otras disposiciones”

Cumplido lo dispuesto en la apertura de investigación por parte de la Secretaría Judicial de la Corporación, regresó el expediente al despacho para lo correspondiente.

4. CONSIDERACIONES

Competencia

Esta Sala Dual de Instrucción de la Comisión Nacional de Disciplina Judicial es competente para conocer de los procesos disciplin arios que se adelanten en contra de los Directores Seccionales de Administración Judicial ; dejando por sentado que la competen cia deviene de conformidad con lo establecido en el artículo 257A de la Constitución Política de Colombia, lo señalado en los preceptos 2º (inciso 6º) y 240 de la Ley 1952 de 2019, modificado por los

en el artículo 257A de la Constitución Política de Colombia, lo señalado en los preceptos 2º (inciso 6º) y 240 de la Ley 1952 de 2019, modificado por los artículos 1º y 62 de la Ley 2094 de 2021, respectivamente, y, los cánones 1º y 6º del Acuerdo No. 085 del 9 de agosto de 2022 expedido por esta Corporación.

En el citado marco jurídi co, corresponde a la Sala, conforme a las pruebas recaudadas en la investigación disciplinaria, evaluar si es procedente continuar con el trámite disciplinario o, por el contrario, si las manifestaciones se ajustan a alguno de los supuestos contenidos en e l artículo 90 de la Ley 1952 de 2019.

Análisis del caso

En síntesis, el reproche que se realiza al doctor ELKIN GUSTAVO CORREA LEÓN , en su condición de Director Ejecutivo Seccional dePágina 6 | 22

Administración Judicial de Armenia fue haber nombrado y posesiona do, en provisionalidad, a Daniela Restrepo Giraldo pese a que, presuntamente no contaba con la totalidad de los requisitos establecidos en la normativa aplicable.

En consideración a lo anterior, de conformidad con el material probatorio obrante dentro del expediente, resulta oportuno señalar lo siguiente:

El Decreto 2400 de 1968 15, modificado por el artículo 1 del Decreto 3074 de 1968, en su artículo 2º, dispone que: “Se entiende por empleo el conjunto de funciones señaladas por la Constitución, la Ley, el re glamento o asignadas por autoridad competente que deben ser atendidas por una persona natural.

1968, en su artículo 2º, dispone que: “Se entiende por empleo el conjunto de funciones señaladas por la Constitución, la Ley, el re glamento o asignadas por autoridad competente que deben ser atendidas por una persona natural. Empleado o funcionario es la persona nombrada para ejercer un empleo y que ha tomado posesión del mismo”.

Por su parte, la Constitución Política refiere en sus artículos 122 y 125, lo siguiente:

“Artículo 122. No habrá empleo público que no tenga funciones detalladas en ley o reglamento y para proveer los de carácter rem unerado se requiere que estén contemplados en la respectiva planta y previstos sus emolumento s en el presupuesto correspondiente. (…) Artículo 125. Los empleos en los órganos y entidades del Estado son de carrera. Se exceptúan los de elección popular, los de libre nombramiento y remoción, los de trabajadores oficiales y los demás que determine la ley. (…). El ingreso a los cargos de carrera y el ascenso en los mismos, se harán previo cumplimiento de los requisitos y condiciones que fije la ley para determinar los méritos y calidades de los aspirantes. (Negrilla fuera de texto)

A su turno, el artículo 129 de la Ley 270 de 1996, dispone en cuanto a los requisitos para el desempeño de cargos de la Rama Judicial lo siguiente:

“ARTÍCULO 129 . REQUISITOS PARA EL DESEMPEÑO DE CARGOS DE EMPLEADOS DE LA RAMA JUDICIAL. Los empleados de la Rama Judicial deberán ser ciudadanos en ejercicio y reunir las condiciones y requisitos que para cada cargo establezca la ley. (…) (Negrilla fuera de texto)

EMPLEADOS DE LA RAMA JUDICIAL. Los empleados de la Rama Judicial deberán ser ciudadanos en ejercicio y reunir las condiciones y requisitos que para cada cargo establezca la ley. (…) (Negrilla fuera de texto)

15 «Por el cual se modifican las normas que regulan la administración del personal civil y se dictan otras disposiciones.»Página 7 | 22

En tal sentido, el Consejo Superior de la Judicatura, a través del Acuerdo PSAA09-6203 de 2 de septiembre de 200916, en su artículo 9.º previó que la planta de personal de las Direcciones Seccionales de Administración Judicial se distribuiría en las diferentes áreas de trabajo definidas por la Sala Administrativa del Consejo Superior de la Judicatura , estableciendo los requisitos para cada uno de los cargos a ocupar, de la siguiente manera:

Denominación Grado Requisitos mínimos Auxiliar administrativo 3 Título de bachiller y un (1) año de experiencia relacionada con actividades secretariales o administrativas Asistente administrativo 5 Título de bachiller y dos (2) años de experiencia relacionada con actividades secretariales o administrativas Profesional universitario 11 Terminación y aprobación de las materias que conforman el pensum académico en derecho, administración de empresa, administración pública o ingeniería industrial y un (1) año de experiencia profesional relacionada

Ahora, para dichos cargos, la misma norma señaló que tendrían las siguientes funciones:

1. Auxiliar administrativo:

“1. Operar y responder por el buen uso de vehículos, equipos, máquinas, herramientas y elementos de trabajo que sean asignados e informar oportunamente

siguientes funciones:

1. Auxiliar administrativo:

“1. Operar y responder por el buen uso de vehículos, equipos, máquinas, herramientas y elementos de trabajo que sean asignados e informar oportunamente sobre las anomalías presentadas. (…)

5. Efectuar el envío de correspondencia y hacer su distribución interna y externa en forma personal y responder por los documentos que les sean confianza.

6. Participar en las labores de cargue, descargue y/o despacho de paquetes y sobres.

7. Entregar, de acuerdo con instrucciones, elementos y documentos que sean solicitados.

8. Elaborar de acuerdo con instrucciones del superior, actas, registros y relaciones sencillas.

16 “Por el cual se determinan las funciones de las Áreas de Trabajo y Oficinas Adscritas a las Direcciones Seccionales de Administración Judicial”.Página 8 | 22

9. Efectuar diligencias externas cuando las necesidades del servicio lo requieran y desempeñar las demás funciones asignadas por el superior

(…).”

1. Asistente administrativo:

“1. Revisar, clasificar y controlar documentos, datos y elementos relacionados con los asuntos de competencia de la dependencia, de acuerdo con las normas y procedimientos respectivos.

2. Llevar y mantener actualizados los registros de carácte r técnico, administrativo o financiero.

(…)

4. Orientar al público y suministrar informar, documentos o elementos que sean solicitados de conformidad con los trámites, las autorizaciones y los procedimientos establecidos.

5. Coordinar, de acuerdo con in strucciones, reuniones y eventos que deba

4. Orientar al público y suministrar informar, documentos o elementos que sean solicitados de conformidad con los trámites, las autorizaciones y los procedimientos establecidos.

5. Coordinar, de acuerdo con in strucciones, reuniones y eventos que deba atender el superior inmediato, llevando la agenda correspondiente y recordando los compromisos adquiridos.

6. Recibir, radicar, tramitar, distribuir y archivar documentos y correspondencia.

(…)

10. Velar por la a decuada presentación de la oficina y por la organización del archivo respectivo.

11. Desarrollar las labores de carácter secretarial que le sean asignadas.

12. Desempeñar las demás funciones relacionadas con la naturaleza del cargo que le asigne la Sal a Administrativa del Consejo Superior de la Judicatura o el superior inmediato.”

1. Profesional universitario

“1. Aplicar conocimientos, principios y técnicas de una disciplina académica para lograr los fines del área a la cual se encuentren vinculados.

2. Analizar, proyectar, perfeccionar y recomendar las acciones que deban adoptarse para el logro de los objetivos y las metas de la dependencia.

3. Participar en el diseño, la organización, la coordinación, la ejecución y el control de planes, programas, proyectos o actividades técnicas y//o administrativas de una dependencia o grupo de trabajo y velar por la correcta aplicación de las normas y de los procedimientos vigentes.

4. Brindar asesoría en el área de desempeño de acuerdo con las políticas y disposiciones vigentes sobre la materia.

5. Promover y tramitar asuntos de diferente índole por delegación de la autoridad competente.

4. Brindar asesoría en el área de desempeño de acuerdo con las políticas y disposiciones vigentes sobre la materia.

5. Promover y tramitar asuntos de diferente índole por delegación de la autoridad competente.

6. Realizar las investigaciones y preparar los informes de acuerdo con las instrucciones recibidas.Página 9 | 22

7. Estudiar, evalua r y conceptuar acerca de los asuntos competencia de la dependencia, de acuerdo con las normas preestablecidas.

8. Analizar, revisar, controlar y evaluar los sistemas y procedimientos para procurar su efectividad.

9. Coordinar, supervisar y evaluar las actividades propias del personal bajo su inmediata responsabilidad.

10. Preparar y presentar los informes sobre las actividades desarrolladas con la oportunidad y periodicidad requeridas.

11. Desempeñar las demás funciones relacionadas con la naturalez a del cargo que le asigne la Sala Administrativa del Consejo Superior de la Judicatura o el superior inmediato.”

A su turno, el Consejo Superior de la Judicatura mediante los Acuerdos PCSJA23-12069 de 2 de junio de 2023 17 y PCSJA23 -12130 de 29 de diciembre del mismo año 18, creó unos cargos en la Dirección Ejecutiva de Administración Judicial a nivel nacional, dentro de ellos, el Profesional Universitario Grado 09, el cual tenía los siguientes requisitos y funciones:

Denominación Profesional Universitario Grado 09 Unidad – dependencia Dirección Seccional de Administración Judicial de Armenia (…) Requisitos de formación académica Terminación y aprobación de todas las materias que conforman el pensum académico del núcleo básico de

Unidad – dependencia Dirección Seccional de Administración Judicial de Armenia (…) Requisitos de formación académica Terminación y aprobación de todas las materias que conforman el pensum académico del núcleo básico de conocimiento en: Derecho y afines Experiencia Seis (6) meses de experiencia Número de cargos 31 cargos: Armenia

“Funciones:

1. Proyectar respuestas a acciones de tutela, impugnaciones, derechos de petición, quejas, reclamos, solicitudes de conceptos y consultas que le sean asignados.

2. Proyectar los actos administrativos, conceptos y demás documentos que se originen con ocasión de la gestión adelantada por la dependencia.

3. Sustanciar las actuaciones administrativas de los procesos a cargo, los derivados de los recursos, a sí como los demás documentos y comunicaciones necesarias dentro de la actuación.

4. Proyectar documento s, procedimientos, formatos, informes, comunicaciones y estadísticas.

5. Desempeñar las demás funciones que sean asignadas por el superior funcional y/o director.”

17 “Por el cual se crean cargos transitorios en el Consejo Superior de la Judicatura, consejos seccionales de la judicatura, Dirección Ejecutiva de Administración Judicial, direcciones seccionales de administración judicial y oficinas de coordinación administrativa”. 18 “Por medio del cual se crean unos cargos con carácter permanente en la planta de la Dir ección Ejecutiva de Administración Judicial, las direcciones seccionales de administración judicial y l as coordinaciones administrativas, se crean dos direcciones seccionales, y se dictan otras disposiciones”Página 10 | 22

Ahora bien, de conformidad con el material probatorio obrante dentro del

coordinaciones administrativas, se crean dos direcciones seccionales, y se dictan otras disposiciones”Página 10 | 22

Ahora bien, de conformidad con el material probatorio obrante dentro del expediente, resulta pertinente señalar que Diana Restrepo Giraldo fue nombrada y posesionada en los cargos que a continuación se hará referencia, señalando, además, los documentos que, en su momento, allegó para efectos de cumplir los requisitos establecidos en las normas antes mencionadas:

Cargo Fecha inicial y final Acto administrativo de nombramiento y posesión Clase de vinculación Documentos aportados Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 3 2/04/2019 a 1/12/2019 - Resolución DESAJARR19427 de 2 de abril de 2019 - Acta de posesión de la misma fecha19.

Provisionalidad - Título profesional en Derecho - Acta de grado. - Certificación laboral de Fiscalía (consultorio jurídico). - Certificación laboral de la Notaria 4 (consultorio jurídico). - Certificación laboral del Juzgado 2 Penal de Conocimiento de Armenia (consultorio jurídico). - Certificación laboral como dependiente judicial de una oficina de abogados. - Certificación laboral del Juzgado 3 Penal de Armenia (auxiliar judicial Ad-Honorem). - Resolución No. 54 de 22 de noviembre

oficina de abogados. - Certificación laboral del Juzgado 3 Penal de Armenia (auxiliar judicial Ad-Honorem). - Resolución No. 54 de 22 de noviembre de 2018, emitida por el Juzgado Civil

19 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER Inform eDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR19-427.Página 11 | 22

de Fresno, por medio de la cual fue nombrada, en provisionalidad en el cargo de Oficial Mayor.

Antecedentes20 Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 04/12/2019 a 18/12/2019

• Resolución DESAJARR191295 - Acta de posesión de la misma fecha21.

Provisionalidad Los mismos que los antes señalados y, además: - Certificación laboral del cargo desempeñado como Auxil iar Administrativo Grado 3 del 2 de abril al 1º de diciembre de 2019. Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 26/12/2019 a 18/01/2020 - Resolución DESAJARR191369 de 23 de diciembre de 2019. - Acta de posesión del 26 de diciembre de 201922. Provisional Los m ismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar

2019. - Acta de posesión del 26 de diciembre de

201922. Provisional Los m ismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 27/01/2020 a 31/01/2020 - Resolución DESAJARR2042 de 27 de enero de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha23. Provisional Los m ismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 14/02/2020 a 18/02/2020 - Resolución DESAJARR2095 de 14 de febrero de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha24.

Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 24/02/2020 a 5/03/2020 - Resolución DESAJARR20159 de 24 de febrero de 2020. - Acta de Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los

20 Expediente v irtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 2.

INFORME DETALLADO NOMBRAMIENTOS.

señalados y las certificaciones laborales de los

20 Expediente v irtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 2.

INFORME DETALLADO NOMBRAMIENTOS. 21 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DA NIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR19-1295. 22 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865-MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR19-1369. 23 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER Info rmeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR-20-42. 24 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-95.Página 12 | 22

posesión de la misma fecha25. cargos referidos Asistente Administrativo DEAJ Grado 5 19/03/2020 a 24/03/2020 - Resolución DESAJARR20284 de 18 de marzo de 2020. - Acta de posesión de 19 de marzo de 202026. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Asistente Administrativo DEAJ Grado 5 25/03/2020 a 24/04/2020

• Resolución

que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Asistente Administrativo DEAJ Grado 5 25/03/2020 a 24/04/2020 - Resolución DESAJARR20307 de 24 de marzo de 2020. - Acta de posesión de 25 de marzo de 202027. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Asistente Administrativo DEAJ Grado 5 25/04/2020 a 9/05/2020 - Resolución DESAJARR20337 de 23 de abril de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha28. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 13/05/2020 a 14/05/2020 - Resolución DESAJARR20353 de 13 de mayo de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha29. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 1/06/2020 a 4/06/2020 - Resolución DESAJARR20379 de 1 de junio de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha30. Provisional Los mismos que los antes

4/06/2020 - Resolución DESAJARR20379 de 1 de junio de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha30. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Auxiliar Administrativo DEAJ Grado 03 8/06/2020 a 30/07/2020 - Resolución DESAJARR20414 de 8 de junio de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha31. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Asistente Administrativo 31/07/2020 a 19/03/2022

• Resolución DESAJARR20Provisional Los mismos que los antes

25 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-159. 26 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-284. 27 Expediente virtual, 18 RtaSJ 04865-MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-307. 28 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-337.

28 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-337. 29 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-353. 30 Expediente virtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-379. 31 Expediente v irtual, 18 RtaSJ04865 -MDER InformeDir, DANIELA RESTREPO GIRALDO, 1.

ACTOS ADMINISTRATIVOS, RESOLUCIÓN DESAJARR20-414.Página 13 | 22

DEAJ Grado 5 528 de 30 de julio de 2020. - Acta de posesión de la misma fecha32. señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Asistente Administrativo DEAJ Grado 5 22/03/2022 a 13/06/2023 - Resolución DESAJARR22231 de 22 de marzo de 2022. - Acta de posesión de la misma fecha33. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Profesional universitario Grado 09 14/06/2023 a 9/10/2023 - Resolución DESAJARR23413 de 14 de junio de 2023. - Acta de posesión de la

Profesional universitario Grado 09 14/06/2023 a 9/10/2023 - Resolución DESAJARR23413 de 14 de junio de 2023. - Acta de posesión de la misma fecha34. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Profesional universitario Grado 11 10/10/2023 a 23/10/2023 - Resolución DESAJARR23628 de 9 de octubre de 2023. - Acta de posesión de la misma fecha35. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos referidos Profesional universitario Grado 09 24/10/2023 a 31/12/2023 - Resolución DESAJARR23672 de 24 de octubre de 2023. - Acta de posesión de la misma fecha36. Provisional Los mismos que los antes señalados y las certificaciones laborales de los cargos