CSJ - AL5589-2017

., RepúdbelC ioclao mbia conSeu prdeeJm uas licia SadleaC asaclla6bno ral JORGE LUIS QUIROZ ALEMÁN Magistrado ponente AL5589-2017 Radicación n. 78400 º Acta 30 Bogotá, D. C., veintitrés (23) de agosto de dos mil diecisiete (201 7). Resuelve la Corte el aparente conflicto de competencia negativo entre el Juzgado Tercero Laboral del Circuito de Bucaramanga y el Juzgado Treinta y Cuatro Laboral del Circuito de Bogotá, dentro del proceso ejecutivo adelantado

por la FUNDACIÓN CARDIOVASCULAR DE COLOMBIA,

contra SALVO VIDA S.A. EPS

l. ANTECEDENTES La Fundación Cardiovascular de Colombia demandó a Salud Vida S.A. EPS, a fin de que se libre mandamiento de pago por la suma de $1.309.550.725 por concepto de capital adeudado por los servicios prestados. Radicacni.ºó7 n8 400 El asunto correspondió, por reparto, al Juzgado Tercero Laboral del Circuito de Bucaramanga, despacho que mediante proveído del 11 de agosto de 2016 lo rechazó por falta de competencia, al considerar que como quiera que en el plenario no obraba reclamación administrativa, la competencia debía fijarse por el domicilio de la accionada que corresponde a la ciudad de Bogotá, puefi es el domicilio de la casa matriz, razón por la cual envió las diligencias a los juzgados laborales de dicha ciudad. Recibido el asunto por el Juzgado Treinta y Cuatro

Laboral del Circuito de Bogotá, mediante providencia del 6 de julio de 201 7 declaró la falta de competencia para conocer del presente proceso, al advertir que los documentos que sirven de título ejecutivo se encuentran representados en facturas que tienen carácter de título valor de contenido eminentemente comercial, por lo que la competencia está en cabeza. de la jurisdicción ordinaria en su especialidad civil. 11.C ONSIDERACIONES De conformidad con lo previsto en el literal a) numeral 4 del artículo 15 del Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social, modificado por el artículo 1 O de la Ley 712 de 2001, en armonü:1. con el numeral 2.º del artículo 16 de la Ley 270 de 1996 modificado por el artículo 7.º d e la Ley 1285 de 2009, corresponde a la Sala Laboral de la Corte 2 Radicanc.7i 8ó4n0 0 º SupredmeaJ. u stidciirai,er lnc iorn flidcetc oo mpetencia ques ep reseennttejr uez gaddedo isf erdeinsttejr uidtioc ial. Aslía cso sacso,m soe d ijeon,e lp reseanstuen steo persiegluc eu mplimifeonrtzoad deo l aso bligaciones dinerarreilaasc ioennla adda esm anedjae cudteirviav,a das del ap restadceli oóssne rvidceis oasl updo lr aF undación demandaan ltoeas fi liaddeol saE ntidParde staddeo ra Saludde mandeandl aas umdae $ 1.309.550.725.

Ahorean,a suntsoism ilaersetCsao rporalcei ón atribluací oam petednecl iaae jecucdieoó bnl igaciones emanaddaessl i stedmesa e gurisdoacdii anlt egqruaenl o correspoan odtaranau toriad laajd u,r isdiocrcdiiónna ria ens use specialliadbaodyre adsle s egurisdoacdi dael , conformciodnla odd ispuepsotreo la rtic2uº.,l n ou meral 50. deCló diPgroo cedseTalrl a byad jeol aS eguriSdoacdi al, enc oncordcaonenc lai rat íc1u0l0ibío de m. Sien_ mbalragS oa,lP al endaee stCao retfee cutnu ó nuevaon áliys viasr isóuc ritemreidoi anptreo videncia APL2642-e2n0l 1ac7 u,a ald judeilcc oón ocimdieel natso demandeajse cutciovma,ls)a q ueo rigeisntóae p arente confliacl tajo u,r isdoircdciinóeannr s iuea s peciacliivdiald, tenieenndc ou enltaas r azonqeusea continusaec ión exponen. 5.E sc ieqruteou nod el opsr incilpoaglrdeoesls a L ey10 0d e 199fu3e eld eu nificeanur n s oleos tateulst ios tedmea segurisdoacdii natle garlta ile,mq puoel aL ey7 12d e2 00l1e asiganl óaj urisdoircdciinóeannrs iuea s peciallaibdoyar da l

des egurisdoacdi eallc ,o nocimdieel natsco o ntroversias 3 Radicanc.ºi7 ó8n4 00 surgiednra azsó dne flu ncionadmeti aeslni tsot ecmoama,os í lop reevléa rtí2c°,un luom er4°a,_l c utyeox steoñ aqluaee s atribdueca iqóune lla: (.) . . 4.L-asc ontrovreerfseiraesan lst iesst edmesa e guridsaodc iianlt eqgureasl e suscietnetnlr eoa s.fi liadboesne,fi cioa ursiuoasr liooessm, p leadyo lraess entidaaddemsi nistrapdroerasst adcouraalsq,uq iueesr eaal an aturadlee za o lar elajcuiróínd yid cela o asc tjousr ídqiuceso ecs o ntroviertan. (.) .. . Ocursrieen m barqguode i cshios tpeumeadd ea lru gaav ra rios tipdoesr elacijounreísd aiuctaósn,o em aisn dependientes, aunqcuoen ecteandtsaríse. Lap rimeersat,r ictdaesm eegnutresi odcaidea nltl,ro eas fi liados o beneficidaerslii osst eym laae sn tidaaddmeisn istor adoras presta(dEoPrIaSPs,S A,R L)e,nl oq uet ieqnueev ecro nl a asistyea ntceinace insó anl quudae q uerlelqousi eran. 1 Las egunddear ,a iganmebtraem ecnitvoe ic lo merpcroidaulc,t o

del af ormcao ntracetxutarla conctormadoci tcuheaanlst idades o seo bliagp arne setlsa err vail coiasofi liadboesn eficidaerli os o sisteemnva i,r dtuedl oc uasleu tiliinzsatnru megnatroasnd tee s las atisfadece csiaóosnb ligactiaolnceeossm ,fo a cturas o cualqoutirote írt vuallodo erc ontecnrieddoi etlci ucaivloa ,l drá compoa gdoea quelelnoa rsd ael nod ispueense tlao r tí8c8u2l o deCló didgeCo o mercio. Asíl asc osaess,e videqnuteec omol ao bligaccuiyóon cumplimaiqeusníedt eom ancdoar resape osntúdele t itmiodp eo relacpiuóenss,u rgeinót rleaE ntidPraodm otodreaS alud CafesSa.lAuy.dl , aP restaddesoler rav HiocsipoiU tnailv ersitario deB ucaramalnacg uaa,sl e g aranctoinzu ón t ítvualloo r (factudreca o)n,t eenmiidnoe ntecmoemnetrelc aic aolm,p etencia parcao nodceel rad emanedjae cutteinviaee,nn cd uoe nltaas considerparceicoendeersna tdeiescnl,a a ju risdiocrcdiiónna ria ens ue specicailviidla.d En consecuencia, ninguno de los jueces entre los que se suscita ahora el aparente conflicto es el competente para conocer del proceso, y como quiera que a esta Sala

únicamente le correspondería determinar la competencia 4 Radicanc.iº7 ó 8n4 00 territorial, pero en consonancia con el criterio expuesto en precedencia, resulta claro que la competencia no recae en la especialidad laboral, se remitirá el proceso al Juez Tercero Laboral del Circuito de Bucaramanga, para que de acuerdo con el criterio expuesto en precedencia adelante los correctivos pertinentes. Por lo expuesto, la Corte Suprema de Justicia - Sala de Casación Laboral.

RESUELVE PRIMERO: ORDENAR el envio de las presentes diligencias al Juzgado Tercero Laboral del Circuito de Bucaramanga conforme lo expuesto en la parte motiva de esta providencia.

SEGUNDO: INFORMAR lo resuelto al Juzgado Treinta

y Cuatro Laboral,del Circuito de Bogotá. 5 Radicanc.iº7 ó 8n4 00

CLA Q EVEDO

•· Cc.:fi<_sfi I RIGOBERTfiRRIBUENo 1 .e.N oftiieclaó u ota n,.t, .: po..,rar no tfita n e \l\ó . -J n e s t a N d • o : _ ..2.::!: ::,_ - ---- - - - - ,.,........ , ,-.--- . r, ..

SECRETARÍA SALA úL CASACJÓN LABORAL fi 31 A G0O1 7 'H oy: \E lS

ercertia-o-:+/!-fi '-:::::== :::::: L.;:;. 6