DPS - Resolución 03442 de 2025
Departamento para la Prosperidad Social
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Detalles
- Título
- DPS - Resolución 03442 de 2025
- Autor
- Departamento para la Prosperidad Social
- Categoría
- Infralegal
- Área del derecho
- Diversidad_Género_e_Inclusión
- Año
- 2025
Prosperidad SocialRESOLUCIÓN $93 a pepe 26 DIC 202344«Por medio de la cual se distribuye un empleo en un grupo de trabajo de la planta de personal global delDepartamento Administrativo para la Prosperidad Social» EL DIRECTOR DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL En ejercicio de sus facultades legales y en especial las que le confieren el artículo 115 de la Ley 489 de 1998, elartículo 8 del Decreto No. 0017 del 14 de enero de 2025, el artículo 5 del Decreto No. 0018 del 14 de enero de2025, y CONSIDERANDO: Que mediante Resolución No. 01134 del 10 de mayo de 2018, y acta de posesión, fue nombrado y posesionadoel señor ANDRÉS MAURICIO CANCINO REYES identificado con cédula de ciudadanía 80.187.564 en el empleode profesional especializado código 2028 grado 20, ubicado en la Subdirección General de Inclusión Productivapara la Paz, de la planta de persona global del Departamento Administrativo para la Prosperidad Social, del cualtomó posesión el día 06 de junio de 2018. Que mediante la Resolución No. 00153 de 07 de febrero de 2025 «Por la cual se distribuyen los cargos de laplanta de personal global del Departamento Administrativo para la Prosperidad Social», el empleo de profesionalespecializado código 2028 grado 20 de la planta de personal global de la entidad, al cual se encuentra vinculadoel servidor público ANDRÉS MAURICIO CANCINO REYES, se distribuyó en la Subdirección General de InclusiónProductiva para la Paz con ubicación en la ciudad de Bogotá D.C.
Que mediante la Resolución No. 03094 del 09 de diciembre de 2025, la cual modificó la Resolución No, 00157 del07 de febrero de 2025« Por la cual se establecen los empleos que integran los grupos internos de trabajo delDepartamento Administrativo para la Prosperidad Social» el empleo de profesional especializado código 2028,grado 20 de la planta de personal global de la entidad, al cual se encuentra vinculado el servidor público ANDRÉSMAURICIO CANCINO REYES, se asignó al grupo interno de trabajo Formulación, Seguimiento y Monitoreo dela Oficina Asesora de Planeación con ubicación en la ciudad de Bogotá D.C. Que en atención a las apremiantes necesidades del servicio presentadas en la Oficina Asesora de Planeación,presentadas mediante memorando No. M-2025-1300-067433 de fecha 12 de diciembre de 2025, se solicitó ladistribución del empleo al cual se encuentra vinculado el servidor público ANDRÉS MAURICIO CANCINOREYES, profesional especializado código 2028, grado 20 de la planta de personal global del DepartamentoAdministrativo para la Prosperidad Social, actualmente distribuido en el grupo interno de trabajo Desarrollo yFortalecimiento Institucional de la Oficina Asesora de Planeación, al grupo interno de trabajo Formulación,Seguimiento y Monitoreo de la misma dependencia. Que el artículo 115 de la Ley 489 del 29 de diciembre de 1998, establece: «Planta global y grupos internos detrabajo. El Gobierno Nacional aprobará las plantas de personal de los organismos y entidades de que trata lapresente Ley de manera global. En todo caso el director del organismo distribuirá los cargos de acuerdoCc janizació: sus plane: rograi . (...)» (Negrilla y subrayasfuera de texto)
Que el numeral 10 del artículo 8 del Decreto 0017 de 14 de enero de 2025, determina que el Director delDepartamento Administrativo para la Prosperidad Social, distribuirá los cargos de la planta de personal global, deacuerdo con la organización interna, las necesidades del servicio y los planes y programas de la Entidad. Que el artículo 2.2.5.4.6 del Decreto 1083 de 2015, establece «(...) La reubicación consiste en el cambio deubicación de un empleo, en otra dependencia de la misma planta global, teniendo en cuenta la naturaleza de lasfunciones del empleo. A ear-cormunicehe ai'antuadioem ia cea (...)» (En negrilla y subrayas fuera de texto) Que conforme con los argumentos expuestos y teniendo en cuenta las necesidades dei servicio, es procedenteefectuar la distribución del empleo de profesional especializado código 2028, grado 20 de la planta de personalglobal de la entidad, en el cual se encuentra vinculado el servidor público ANDRÉS MAURICIO CANCINOREYES, distribuido en el grupo interno de trabajo Desarrollo y Fortalecimiento Institucional de la Oficina Asesorade Planeación, al grupo interno de trabajo Formulación, Seguimiento y Monitoreo de la misma dependencia, apartir de la fecha. Que en mérito de lo expuesto, RESUELVE: ARTÍCULO PRIMERO: Distribuir a partir de la fecha, el empleo de profesional especializado código 2028 grado20 de la planta de personal global del Departamento Administrativo para la Prosperidad Social, en el cual se
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Continuación de la Resolución: «Por medio de la cual se distribuye un empleo en un grupo de trabajo de laplanta de personal global del Departamento Administrativo para la Prosperidad Social» encuentra vinculado el servidor público ANDRÉS MAURICIO CANCINO REYES identificado con cédula deciudadanía 80.187.564, distribuido en el grupo interno de trabajo Desarrollo y Fortalecimiento Institucional dela Oficina Asesora de Planeación, al grupo interno de trabajo Formulación, Seguimiento y Monitoreo de la mismadependencia, de conformidad con lo previsto en la parte considerativa de la presente resolución.
ARTÍCULO SEGUNDO: Comunicar el contenido de la presente resolución al servidor público ANDRÉSMAURICIO CANCINO REYES.
ARTÍCULO TERCERO: La presente resolución rige a partir de la fecha de su expedición y modifica en lopertinente lo descrito en los literales a y b. del artículo segundo de la Resolución No. 03094 del 09 de diciembrede 2025, el cual modificó la Resolución No. 00157 de 07 de febrero de 2025.
COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE
Dada en Bogotá, D. C. a los 26 DEC202)
EL DIRECTOR DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO PA!
E Co RODRÍGUEZ/
Aprobó: Bibiana Mercedes Parra Ariza— Secretaria General >Revisó: Glenis Astrid Medina Velásquez— Contratista de Secretaria General G%, yl| AAprobó: Luz Alexandra Clavijo PerdomoJefe de la Oficina de Talento Humano “po hah DY eRevisó: Edward Kenneth Fuentes Pérez - Coordinador GIT Provisión de Empleg'Rúbli 0 y Carrera AdministraciProyectó: Laura Camila Paloma Saenz — Contratista Oficina de Talento Hu
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