IDRD - Resolución 143 de 2025
IDRD - Instituto Distrital de Recreación y Deporte
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Detalles
- Título
- IDRD - Resolución 143 de 2025
- Autor
- IDRD - Instituto Distrital de Recreación y Deporte
- Categoría
- Infralegal
- Área del derecho
- Deporte
- Año
- 2025
INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
“Por medio de la cual se establece el proceso de cualificación en temas relacionados con la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
IDRD
LA SUBDIRECCION TÉCNICA DE RECREACIÓN Y DEPORTE DEL INSTITUTO
DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE - IDRD
En uso de sus facultades legales, en especial las que le confiere la Resolución 006 de 2017 modificada por la Resolución 002 de 2023 de la Junta Directiva del IDRD, las Resoluciones 788 de 2019, 176 de 2024 de la Dirección General del IDRD.
CONSIDERANDO:
Que el artículo 2° de la Constitución Política de Colombia de 1991 señala: “Son fines esenciales del Estado: servir a la comunidad, promover la prosperidad general y garantizar la efectividad de los principios, derechos y deberes consagrados en la constitución”. Que, identificando los principios propios del Estado social y democrático de derecho en su artículo 209 ibidem menciona que: “La función administrativa está al servicio de los intereses generales y se desarrolla con fundamento en los principios de igualdad, moralidad, eficacia, economía, celeridad, imparcialidad y publicidad, mediante la descentralización, la delegación y la desconcentración de funciones”. Que en desarrollo de dichos postulados constitucionales se expidió la Ley 489 de 1998, la cual, establece los principios de la función administrativa en su artículo 3º, así: “La función administrativa se desarrollará conforme a los principios constitucionales, en particular los
Que en desarrollo de dichos postulados constitucionales se expidió la Ley 489 de 1998, la cual, establece los principios de la función administrativa en su artículo 3º, así: “La función administrativa se desarrollará conforme a los principios constitucionales, en particular los atinentes a la buena fe, igualdad, moralidad, celeridad, economía, imparcialidad, eficacia, eficiencia, participación, publicidad, responsabilidad y tr ansparencia. Los principios anteriores se aplicarán, igualmente, en la prestación de servicios públicos, en cuanto fueren compatibles con su naturaleza y régimen”. Que, por su parte, la Ley 80 de 1993 “Por la cual se expide el estatuto general de contratación de la administración pública”, en su artículo 23 precisa que “Las actuaciones de quienes intervengan en la contratación estatal se desarrollarán con arreglo a los principios de transparencia, economía y responsabilidad y de conformidad con los postulados que rigen la función administrativa. Igualmente, se aplicarán en las mismas las normas que regulan la conducta de los servidores públicos, las reglas de interpretación de la contratación, los principios generales del derecho y los particulares del derecho administrativo”.
Que la Ley 782 de 2002. Por la que se aprueba la Convención Interamericana para la Eliminación de todas las Formas de Discriminación contra las Personas con Discapacidad y en la que se consagran medidas para eliminar progresivamente la discriminación yINSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
“Por medio de la cual se establece el proceso de cualificación en temas relacionados con la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
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“Por medio de la cual se establece el proceso de cualificación en temas relacionados con la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
IDRD promover la integración en la prestación o suministro de bienes, servicios, instalaciones, programas y actividades, para derechos como el del deporte. Que el Acuerdo 4 de 1978 “Por el cual se crea el Instituto Distrital para la Recreación y el Deporte-IDRD”, lo define como un establecimiento descentralizado del orden distrital, con personería jurídica, autonomía administrativa y patrimonio independiente , y está sujeto a las normas del derecho público e integrante del Sistema Nacional del Deporte, en los términos establecidos en la Ley 181 de 1995 “Por el cual se dictan disposiciones para el fomento del deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiemp o libre y la Educación Física y se crea el Sistema Nacional del Deporte”.
Que los numerales 2° y 4° del artículo 2º. del acuerdo ídem establecen respectivamente, lo siguiente:
“(…) Artículo 2º.- Funciones. El Instituto Distrital para la Recreación y el Deporte tendrá las siguientes funciones: (…)
2Formular políticas para el desarrollo masivo del deporte y la recreación en el Distrito Especial, con el fin de contribuir al mejoramiento físico y mental de sus habitantes, especialmente de la juventud. (…)
4Promover las actividades de recreación en los parques de propiedad distrital, conservar y dotar las unidades deportivas y procurar el establecimiento de nuevas fuentes de recreación (...)”.
Que en la actualidad el Instituto Distrital de Recreación y Deporte -IDRD no cuenta, dentro
y dotar las unidades deportivas y procurar el establecimiento de nuevas fuentes de recreación (...)”.
Que en la actualidad el Instituto Distrital de Recreación y Deporte -IDRD no cuenta, dentro de su planta de personal, con el equipo humano que atienda las exigencias propias de recreadores, guías de caminatas, personal de atención prehospitalaria y recreadores para personas con discapacidad , por lo que se hace necesario acudir a lo establecido por el estatuto contractual, bajo la figura de contratos de prestación de servicios, cuya contratación se realiza por la modalidad de contratación directa, atendiendo a aspectos relativos a la idoneidad y experiencia, bajo el marco normativo previsto en el numeral 3º, artículo 32 de la Ley 80 de 1993 que indica “ Son contratos de prestación de servicios los que celebren las entidades estatales para desarrollar actividades relacionadas con la administración o funcionamiento de la entidad. Estos contratos sólo podrán celebrarse con personas naturales cuando dichas actividades no puedan realizarse con personal de planta o requieran conocimientos especializados”.
Que el Instituto Distrital de Recreación y Deporte con el objetivo de llevar a cabo un proceso transparente, equitativo y objetivo de realizar una selección y conformar una lista de personas idóneas que posiblemente permitan a la entidad satisfacer la necesidad identificada, establece por medio del presente acto administrativo los parámetros para el desarrollo del proceso de cualificación de recreadores, guías de caminatas, personal deINSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
“Por medio de la cual se establece el proceso de cualificación en temas relacionados con la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
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“Por medio de la cual se establece el proceso de cualificación en temas relacionados con la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
IDRD atención prehospitalaria y recreadores para personas con discapacidad, y el procedimiento para la posible contratación del personal del área de recreación. Que el Instituto Distrital de Recreación y Deporte tiene como Misión “Fomentar el bienestar integral de la ciudadanía a través de estrategias de actividad física, recreación, deporte y la sostenibilidad de parques, escenarios y equipamientos deportivos para impulsar el desarrollo territorial, la cohesión y el tejido social”. Que el proceso de cualificación de recreadores, guías de caminatas, personal de atención prehospitalaria y recreadores para personas con discapacidad, como parte integral de los esfuerzos de esta entidad, busca promover los procesos recreativos en la comunidad como medio directamente asociado y relacionado con hábitos de vida saludable en la ciudad, impactando de manera individual y colectiva de la población. Que el personal seleccionado para llevar a cabo el proceso de cualificación de recreadores, guías de caminatas, personal de atención prehospitalaria y recreadores para personas con discapacidad, deben cumplir con requisitos específicos y habilidades técnicas para garantizar la calidad de los servicios ofrecidos a la comunidad. Que, con el objetivo de llevar a cabo un proceso transparente, equitativo y objetivo de selección de personal, es fundamental contar con perfiles actualizados , que reflejen las competencias y conocimientos requeridos para desempeñar eficazmente las labores relacionadas con los programas recreativos. Que, en virtud de lo anterior, se hace necesario establecer el procedimiento para escoger el personal de apoyo a la gestión en el que se establecen los perfiles y etapas del proceso
relacionadas con los programas recreativos. Que, en virtud de lo anterior, se hace necesario establecer el procedimiento para escoger el personal de apoyo a la gestión en el que se establecen los perfiles y etapas del proceso de selección, acorde a las actuales necesidades y circunstancias de los Programas de Recreación.
Por las anteriores consideraciones,
RESUELVE:
ARTÍCULO PRIMERO – Establecer el proceso de cualificación, verificación de requisitos y conformación del banco de elegibles del personal requerido para Recreadores, Guías de caminatas, personal de Atención prehospitalaria y Agentes Recreativos Incluyentes - ARI del Programa de Recreación de la Subdirección de Recreación y Deportes - STRD.
PARAGRAFO. 1º— La Inscripción al presente procedimiento se entiende para todos los efectos legales como voluntaria, libre, propia, espontánea y directa, su participación en las actividades de cualificación se efectuará sin remuneración o retribución alguna. Los gastosINSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD en los que incurra el aspirante, por la entrega de documentación, permanencia, traslados y otros costos, serán asumidos por los mismos.
PARAGRAFO. 2º — La inscripción, participación y/o superación de las etapas del procedimiento administrativo que se adopta mediante el presente acto administrativo, no generan derecho alguno del participante frente a una vinculación a través de contratos de
PARAGRAFO. 2º — La inscripción, participación y/o superación de las etapas del procedimiento administrativo que se adopta mediante el presente acto administrativo, no generan derecho alguno del participante frente a una vinculación a través de contratos de prestación de servicios profesionales y de apoyo a la gestión en el IDRD, lo cual, es una facultad discrecional en cabeza del ordenador del Gasto.
PARAGRAFO. 3° — La duración de las actividades, será la que estime necesaria la Subdirección Técnica de Recreación y Deporte del IDRD y las demás entidades aliadas, para su desarrollo.
PARAGRAFO. 4º— Las actividades a desarrollar estarán enfocados en seis (6) ejes temáticos:
A. Generalidades del IDRD.
B. Aspectos administrativos.
C. Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo.
D. Lineamientos técnicos.
E. Lineamientos poblacionales.
F. Lineamientos pedagógicos.
ARTÍCULO SEGUNDO — Los participantes deberán cumplir con los siguientes requisitos:
A. Disposición, actitud, liderazgo y compromiso.
B. Estar afiliado a una EPS o sistema de salud del régimen subsidiado vigente al momento de la inscripción.
C. De acuerdo con la Ley 1780 del 02 de mayo de 2016 “ Por medio de la cual se promueve el empleo y el emprendimiento juvenil, se generan medidas para superar barreras de acceso al mercado de trabajo y se dictan otras disposiciones”, arts. 19 a 21, y el artículo 42 de la Ley 1861 de 2017 “Por la cual se reglamenta el servicio de reclutamiento, control de reservas y la movilización", es requisito para los
a 21, y el artículo 42 de la Ley 1861 de 2017 “Por la cual se reglamenta el servicio de reclutamiento, control de reservas y la movilización", es requisito para los hombres tener definida su situación militar, por lo deberán aportarla como requisito de postulación. Las personas que se postulen y sea su primer trabajo, no será necesario presentar la libreta militar. Sin embargo, deberán gestionar ante las autoridades de reclutamiento, a partir de la fecha de vinculación laboral, una certificación provisional en línea que acredite el trámite de definición de la situaciónINSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD militar, por única vez, con una validez de dieciocho (18) meses para resolver su situación militar.
D. Dentro de este periodo de dieciocho (18) meses, no se computarán las demoras que no sean imputables al trabajador. Esto está estipulado en el artículo 42 de la Ley 1861 de 2017.
E. Pará el caso de los voluntarios, deberán demostrar durante todo el proceso las siguientes competencias: proactividad y vocación de servicio, habilidades comunicativas, organización y planificación, compromiso con la organización, trabajo en equipo, manejo de relaciones interpersonales, aprendizaje continuo, creatividad y liderazgo.
ARTÍCULO CUARTO - PERFILES. Mediante el presente acto se habilitan los siguientes perfiles para el área de recreación de la Subdirección técnica de recreación y Deporte -STRD.
Perfil 1: Recreadores
ARTÍCULO CUARTO - PERFILES. Mediante el presente acto se habilitan los siguientes perfiles para el área de recreación de la Subdirección técnica de recreación y Deporte -STRD.
Perfil 1: Recreadores Perfil 2: Guías de caminata. Perfil 3: Personal de atención Prehospitalaria. Perfil 4: Agente Recreativo Incluyente.
Los requisitos que deben cumplir los perfiles son los siguientes:
PERFIL 1 RECREADOR:
- Académico: Acreditar Título de Bachiller , Técnico o profesional en recreación o afines II) Experiencia: • Para el nivel académico Bachiller deberá acreditar doce (12) meses de experiencia laboral específica como recreador o cargos relacionados del sector. • Para el nivel académico Técnico o profesional en Recreación, Educación Física o Afines no deberá acreditar experiencia laboral específica como recreador o cargos relacionados del sector.
- Edad: Ser mayor de edad al momento de realizar la inscripción en el proceso.
PERFIL 2 - GUÍA DE CAMINATA:
- Académico: Acreditar Titulo de formación técnica, tecnológica o profesional en las siguientes áreas: • Guía turístico. • Guía Ecoturístico y Cultural (con tarjeta profesional en caso de que aplique.)INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD • Estudiantes de últimos semestres de alguna de las siguientes carreras o
la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
IDRD • Estudiantes de últimos semestres de alguna de las siguientes carreras o título profesional: Ingeniería Ambiental, Ingeniería Forestal, Licenciatura en Recreación, Licenciatura en Educación Física, Licenciatura en Ciencias Naturales, Licenciatura en Educación Ambiental y Licenciatura en Biología.
- Experiencia: Doce (12) meses de experiencia laboral especifica en relación con el perfil.
- Edad: Ser mayor de edad al momento de realizar la inscripción en el proceso.
PERFIL 3 – PERSONAL DE ATENCIÓN PREHOSPITALARIA
- Académico: Acreditar Titulo técnico o tecnólogo en las siguientes áreas:
- Atención Prehospitalaria. • Enfermería. • Auxiliar de enfermería y Primero auxilios. • Gestión del Riesgo y Atención de Desastres.
- Experiencia: Doce (12) meses de experiencia laboral especifica certificada en campo.
- Edad: Ser mayor de edad al momento de realizar la inscripción en el proceso.
PERFIL 4 – RECREADORES PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD
- Académico: Acreditar Título de formación técnica, tecnológica o profesional en las siguientes áreas: • Educación física • Recreación • Cultura física, deporte y recreación • Administración deportiva • Fisioterapia • Terapia ocupacional • Educación especial • Trabajo social
- Psicología
- Experiencia: Veinticuatro (24) meses de experiencia laboral espec ífica certificada
- Administración deportiva • Fisioterapia • Terapia ocupacional • Educación especial • Trabajo social
- Psicología
- Experiencia: Veinticuatro (24) meses de experiencia laboral espec ífica certificada en Recreación o trabajo con población con discapacidad.
- Edad: Ser mayor de edad al momento de realizar la inscripción en el proceso.INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD ARTÍCULO QUINTO - ETAPAS. Las Etapas del proceso de cualificación a recreadores, guías de caminatas, personal de atención prehospitalaria y recreadores para personas con discapacidad
ETAPA 1 – CONVOCATORIA:
La Subdirección Técnica de Recreación y Deportes, realizará en coordinación con la Oficina Asesora de Comunicaciones de la entidad, la convocatoria para el desarrollo del proceso de cualificación que apoyará los programas del área de recreación a través de la página Web del IDRD www.idrd.gov.co, redes sociales. Igualmente, el IDRD se reserva la facultad de apoyar la difusión a través de entidades especializadas. En respuesta a dicha invitación, el aspirante debe realizar su inscripción mediante el diligenciamiento de un formulario de inscripción vigente, aportando los documentos que certifiquen el cumplimiento del perfil requerido como: copia del documento de identidad, certificación de experiencia requerida, certificación de estudios. Este link será publicado en la página Web del IDRD por el plazo estimado en el cronograma establecido.
requerido como: copia del documento de identidad, certificación de experiencia requerida, certificación de estudios. Este link será publicado en la página Web del IDRD por el plazo estimado en el cronograma establecido.
ETAPA 2 - VERIFICACIÓN DE PERFIL:
El IDRD a través de la Subdirección Técnica de Recreación y Deportes, realizará la revisión y verificación del cumplimiento de los requisitos establecidos para el aspirante de los programas del área de recreación, con base en la información registrada y suministrada en su inscripción, la cual se asumirá como auténtica y veraz.
Como resultado de la verificación, se publicarán los resultados indicando si cumple o no, con el perfil requerido al cual se postuló. Concediendo un término de dos (2) días hábiles para las eventuales reclamaciones y una vez resueltas, en el término de ocho (8) días hábiles, se publicará la lista definitiva , de quienes superaron la etapa dos, de requisitos y pueden iniciar el proceso de cualificación.
El anterior proceso permitirá́ conformar el listado de aspirantes que cumplen o no con los requisitos y que continuarán o no a la siguiente etapa. El resultado de la verificación del perfil de la etapa número 2 y la citación para el inicio de la etapa número 3, será́ publicada en la página Web del IDRD.
ETAPA 3 – CHARLA GENERAL, PRUEBAS DESTREZAS COMUNICATIVAS, PRUEBA
DE CONOCIMIENTOS:
La Subdirección Técnica de Recreación y Deportes, señalará el equipo de profesionales competentes para la realización de las pruebas que a continuación se definen:INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
La Subdirección Técnica de Recreación y Deportes, señalará el equipo de profesionales competentes para la realización de las pruebas que a continuación se definen:INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD a) Charla General: reunión a través de la cual se socializará la estructura del programa al cual se inscribió y postuló. a) Pruebas de destrezas comunicativas , se realizará sobre las diferentes modalidades de la comunicación oral evidenciando las capacidades y destrezas de los participantes. b) Prueba de conocimientos: prueba escrita que permite establecer los conocimientos teóricos básicos sobre el programa al cual se inscribió.
PARAGRAFO 1. La persona que presente inasistencia injustificada a cualquiera de las citaciones enmarcadas en la ETAPA N. 3, de la presente resolución, quedar á excluida del proceso de cualificación para el perfil al cual aplica. El no tener un soporte de incapacidad medica expedida por la EPS, o del sistema de salud del Régimen subsidiado, o una certificación académica suministrada por la Institución de Educación Superior, o un documento que avale una condición de calamidad doméstica en las situaciones que la ley estipule para su consideración, será asumido como inasistencia injustificada. Los participantes que no superen la Etapa número tres (3), dispondrán de dos (2) días hábiles siguientes a la publicación de la lista de cada prueba, para presentar sus reclamaciones, conforme a las indicaciones que aparecen con la publicación en la página
Los participantes que no superen la Etapa número tres (3), dispondrán de dos (2) días hábiles siguientes a la publicación de la lista de cada prueba, para presentar sus reclamaciones, conforme a las indicaciones que aparecen con la publicación en la página Web oficial. Por su parte el IDRD, resolverá las reclamaciones presentadas en el término máximo de ocho (08) días hábiles. Una vez resueltas las reclamaciones, se expedirá una lista de admitidos y no admitidos definitiva para continuar con el desarrollo del proceso de cualificación. Los participantes que realicen reclamaciones por fuera de las fechas y horarios establecidos serán considerados como extemporáneas, lo cual no dará lugar a ser tenidas en cuenta por el IDRD para su revisión.
ETAPA 4 – CUALIFICACIÓN:
Orientaciones generales del IDRD:
a) Los participantes que, conforme a los resultados publicados sean admitidos para continuar con el desarrollo del proceso, recibirán cualificación teórico-práctica, relacionada con los temas y componentes del programa de “Recreación” del IDRD mediante una serie de actividades expuestas a continuación:
- Conferencias y talleres, donde se les brinda la información sobre los aspectos generales de la operatividad, filosofía y logística de los programas del área de recreación del IDRD. Presentación del programa al cual se registró. en este espacio,INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD los participantes conocerán de manera teórica y práctica las actividades recreativas relacionadas con cada perfil.
la recreación para diferentes grupos etarios y poblacionales en desarrollo de actividades relacionadas con el funcionamiento de la entidad.”
IDRD los participantes conocerán de manera teórica y práctica las actividades recreativas relacionadas con cada perfil.
- Distrito Capital: Aspectos importantes de la ciudad y sitios de interés (localidades), y la reseña del Instituto Distrital de Recreación y Deporte - IDRD, misión, visión y programas institucionales.
b) Hábitos y estilos de vida saludable en conjunto con las ciencias aplicadas a la actividad física – Durante la cualificación se realizará talleres teórico prácticos relacionados con salud física, salud mental, salud emocional, nutrición y recomendaciones de la OMS afines a la actividad física.
c) Introducción a Políticas Públicas: reconocimiento, identificación e interacción de las políticas públicas de infancia y adolescencia, envejecimiento y la vejez, juventud, familias, adultez, habitante de calle, discapacidad, indígenas y afrodescendientes, mujer y equidad de género, ruralidad, pueblo étnico Rom o gitano, población raizal, personas LGBTI.
- Atención de primeros auxilios y manejo de la Red de emergencias, prevención de desastres, entre otras que apliquen al proceso las cuales podrán ser apoyadas por personal externo y calificado cuando el temario lo amerite.
- Aspectos específicos y generales del desempeño de cada perfil, Así como los lineamientos técnicos, pedagógicos y poblacionales de las actividades propias de cada uno de ellos.
- Verificación del estado físico para todos los perfiles. (Se verificará el estado
- Aspectos específicos y generales del desempeño de cada perfil, Así como los lineamientos técnicos, pedagógicos y poblacionales de las actividades propias de cada uno de ellos.
- Verificación del estado físico para todos los perfiles. (Se verificará el estado físico general de los inscritos, para lo cual se realizarán pruebas de campo especificas), adicionalmente se debe diligenciar el consentimiento informado de todo su proceso de acuerdo con los formatos establecidos por la entidad.
Orientaciones específicas y técnicas del programa de recreación del IDRD:
a) Habilidades blandas: durante todo el proceso se fortalecerán las habilidades comunicativas, de organización y planificación, compromiso con la organización, trabajo en equipo, manejo de relaciones interpersonales, aprendizaje continuo, creatividad, liderazgo, resolución de conflictos y comunicación, entre otras.
b) Planeación de las actividades recreativas, reconocimiento y manejo del formato definido por la entidad, correspondiente a objetivo, caracterización, ejecución y evaluación de las actividades.INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD c) Fortalecimientos de liderazgo y técnicas recreativas:
- Recreación masiva y dirigida • Recreación y juegos incluyentes • Organización y ejecución de eventos • Animación y presentación de eventos • Juegos comunitarios y predeportivos
- Caminatas
- Campamentos
PARÁGRAFO 1: La persona que presente inasistencia injustificada a alguna de las
- Organización y ejecución de eventos • Animación y presentación de eventos • Juegos comunitarios y predeportivos
- Caminatas
- Campamentos
PARÁGRAFO 1: La persona que presente inasistencia injustificada a alguna de las citaciones enmarcadas en la etapa número 4, quedarán excluidas del proceso de conformación de la lista de elegibles para cada uno de los perfiles que se incluyen en este documento, El no tener un soporte de incapacidad medica expedida por la EPS o del sistema de salud del régimen subsidiado, o una certificación académica suministrada por la institución de educación superior, o un documento que avale una condición de calamidad domésti ca en las situaciones que la ley estipule para su consideración, será asumido como inasistencia injustificada PARÁGRAFO 2: La persona que acumulen más de 3 inasistencias, incluso si estas están debidamente justificadas, quedará excluida del proceso de cualificación del perfil al cual aplican. Toda vez que, las temáticas abordadas en cada citación obedecen a un cronograma establecido siendo necesario que el participante conozca y aplique dicha información tratada en cada sesión.
Los requisitos de cada uno de los programas obedecen a compromisos institucionales, los cuales deben ser liderados por el personal que eventualmente sea contratado para alguno de los perfiles del proceso de cualificación del talento humano del programa de recreación para grupos etarios y poblacionales. De allí que, para garantizar el servicio a la comunidad, los participantes deben demostrar durante el proceso de cualificación una estado de salud óptimo, garantizar su disposición de tiempo, en los días y en la forma que la entidad lo requiera.
PARÁGRAFO 3. De acuerdo al desempeño que demuestren los participantes en cada
óptimo, garantizar su disposición de tiempo, en los días y en la forma que la entidad lo requiera.
PARÁGRAFO 3. De acuerdo al desempeño que demuestren los participantes en cada citación, se generara la publicación de los resultados de las personas que continúan y no continúan en el proceso de cualificación de la etapa número cuatro (4). Lo anterior se comunicará en la página web del IDRD, periódicamente de acuerdo a los requisitos establecidos en este documento.INSTITUTO DISTRITAL DE RECREACIÓN Y DEPORTE RESOLUCIÓN No. 143
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IDRD PARAGRAFO 4. Durante el proceso se pueden realizar seguimiento s presenciales y/o virtuales ajustados a un cronograma diseñado y aplicado a cargo del equipo técnico y metodológico del programa de recreación para grupos etarios y poblacionales de la Subdirección Técnica de Recreación y Deporte STRD.
PARÁGRAFO 5. Los aspirantes deberán contar las herramientas digitales, tecnologías y/o ofimáticas necesarias para garantizar el proceso de cualificación y eval
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