IGAAC - Resolución 126 de 2024

COLOMBIA POPENCIA DELA 1GAC daa

RESOLUCIÓN NÚMERO 126 DE 2024 15-02-2024 “Por la cual se modifica parcialmente la Resolución N” 1558 del 15 de diciembre.de 2022” EL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO GEOGRÁFICO AGUSTÍN CODAZZ] Enuso de sus facultades legales, especialmente las conferidas por el numeral 20 del artículo 10 del Decreto N”-846 de 2021 y, CONSIDERANDO Que el artículo 28 de la Constitución Política de Colombia establece que, el trabajo es un Derecho y una obligación social y goza, eñ todas sus modalidades de la:especial protección del Estado-y que toda persona tiene derecho aun trabajo en condiciones dighas y justas. Que la'Ley"1010 de. 2006, modificada en su artítulo 18 por la Ley 2209de 2022, prevé las medidas para prevenir, corregir y sancionár-el acoso laboral y otros hostigamieritos, en el marco de. la relaciones. de trabajo, estableciéndose en el numeral 1 del artículo 9, que: “Los reglamentos de trabajo de fas empresas e instituciones deberán prever mecanismos de prevención de las conductas de acoso laboral y establecer un procedimiento interna, confidencial, conciliatorio y efectivo para superar as que ocurtán. en el lugar de trabajo. Los comités de empresa de carácter bipartito, donde existañ, podrán asumir funciones relacionados con acúso laboral en los reglamentos de trabajo.” Que el numeral 1.7 el artículo 14 de la Resolución N” 2646 del 17 de julio de 2008, expedida por el Ministerio de lá Protección Social, hoy Ministerio del Trábajo, contenipla como. medidas preventivas y

Que el numeral 1.7 el artículo 14 de la Resolución N” 2646 del 17 de julio de 2008, expedida por el Ministerio de lá Protección Social, hoy Ministerio del Trábajo, contenipla como. medidas preventivas y correctivas de las conductas de ácoso laboral, la conformación de:un Comité de Convivencia Laboral y elestablecimiento de-un procedimiento interno, confidencial, conciliatorio y efectivo para prevenireste tipo de conductas. Que Ja Resolución N 652 del 30 de abril'de 2012, modificada por la Resolución N 1356 del 18 de julio de 2012, expedidas. porel Ministerio del Trabajo, establece la conformación, funcionamiento, periodo y funciones del Comité de Convivencia Laboral en tas'entidades públicas y empresas privadas, as! como - la responsabilidad que les asiste a los empleadores públicos y privados y a las administradoras de Riesgos Laborales frente al desarrollo de. las medidas preventivas y correctivas del acoso laboral, tonsagradas en el articulo 14 de la Resolución N 2646 de 2008, determinándose.en su artículo 3, que: “ARTÍCULO 30. Conformación. El Cómité de Convivencia Laborál estará compuesto por dos (2) representantes del empleador y dos (2) -de las trabájadores, con Sus respectivos. suplentes. Las'entidades públicas y empresas privadas podrán de acuerdo asu organización interna designar un mayor número de representantes, los cuales en todo.caso serán: iguales en ambas partes (...) El empleador designará directamente a sus representantes y los trabajadores elegirán los suyos a través de votación secrela.que represente.la expresión libre, espontánea y autentica de:todos los trabajadores, y mediante escrutinio público, cuyo procedimiento deberá ser

El empleador designará directamente a sus representantes y los trabajadores elegirán los suyos a través de votación secrela.que represente.la expresión libre, espontánea y autentica de:todos los trabajadores, y mediante escrutinio público, cuyo procedimiento deberá ser acoplado por cade empresa o entidad pública, e incluirse en la respectiva convocatoria de la elección ([...)" Instituto Geográfico Agustín Codazzi Página |:1 Carrera 30 No, 48 - 51, Bogotá D.C., Colombia : (+57) 501 653 1888 ÉS www .1gac.gov.coCOLOMBIA 128: : 15-02-2024 IGAC PAT od mane Cixa LA Que-el artículo 6 de la Resolución N”652 del 30 de abril de-2012, establece las funciones del Comite. de Convivencia Laboral, Que mediante Resotución N” 884 del 18 de agosto de 2022,.-ef instituto: Geográfico Agustin Codazzi, reglamentó la conformación y funcionamiento del Comité de Convivencia Laboral de Orden Nacional y se establecieron los mecanismos de protección contra conductas de acoso laboral y el procedimiento. ifiterno pára tramitar quejas por presunto acoso laboral. Que en el artículo 7 de la Resolución ibidem, se estableció-que el Comité de Convivencia Laboral de Orden Nacional.estará conformado por ocho (8) miembros, de los cuales cuatro (4) miembros serán: elegidos por los trabajadores a nivel nacional, con sus. respectivos suplentes y cuatro (4) miembros serán designados par el hominador, con sus respectivos suplentes.. Que de acuerdo con lo dispuesto én la Circular “Convocatoria para la elección: de representantes de

elegidos por los trabajadores a nivel nacional, con sus. respectivos suplentes y cuatro (4) miembros serán designados par el hominador, con sus respectivos suplentes.. Que de acuerdo con lo dispuesto én la Circular “Convocatoria para la elección: de representantes de los empleados ante el Comité de Convivencia Laboral 2022 al 2024 del instituto Geográfico. Agustín Codazzi", la Dirección General procedió e) 22 de noviembre de-2022, a convocar a las elecciones con «el fin de conformar el Comité de Convivencia Laboral de Orden Nacional para el periodo. de 2022 — 2024, Que dentro del término establecida en la Cónvocatoria, se inscribieron diez (10) servidores públicos ante la Subdirección de Talento Humano, como candidatos para tepresentar alos servidores públicos del Instituto, para el periodo 2022 — 2024. Que atendiendo a fecha prevista en la Circular, el 05 de diciembre de 2022 se llevó a cabo. la jornada de votación virtual para elegir a los representantes delos trabajadores Comité de Convivencia Laboral de Orden Naciopal y coricluida la jornada.

Que de acuérdo: con el Acta de Escrutinio de Votos, suscrita por el jurado de votación virtual, durante lajornada de elecciones se obtuvieron los siguientes resultados: No. de votos: : Nombre del servidor publico - No, de Cédula Dependencia

121 María Clara Caicedo Rodríguez “52124580 Subdifección de Talento Humano

100. Cesar Alberto Rosáles Jiménez 13474988 Dirección Territorial Cesar.

Ñ 66 o “Vianey A Alexandra. Muñoz López l - 36750224: o Subdirección Cartográfica y Geodésica

100. Cesar Alberto Rosáles Jiménez 13474988 Dirección Territorial Cesar.

Ñ 66 o “Vianey A Alexandra. Muñoz López l - 36750224: o Subdirección Cartográfica y Geodésica . 57 o ¿Amy E Esperanza Morales - . o 27830270. | "Oficina Asesora de Plarieación 53 : Sina Vanessa Cruz Garcia. : 1033731188 Subdirección de Tálento Humano 31 o Jorge Alberto Leal Santos - 79310940 - Subgirección Cartográfica y Geodésica 21 o ¿Harold lv iván Rodríguez : Jiménez Ñ o 78745495 - Dirección Territorial Córdoba . 9 o Germán S: Cadena Verastegui o 5908512 - Dirección Territorial Cundinamarca: o 8 o “Juan € Carlos Mercado Rhenals o 6890643 . _Diteicción Territorial Bolivar 5 Jesús Guillertio Gómez 10548759. Dirección Territorial Cauca Que de conformidad con el artículo 1 de la Resolución N 1558 del 15 'de diciembre de 2022 “Por medio: de la cual se conforma el Comité de Convivencia Laboral de Ordén Nacional del Instituto Geográfico Agustín Codazzi para el periodo 2022 — 2024" se resolvió la confórmación del Comité, de. la siguiente: manera: Instituto Geográfico Agustín Codazzi o Y? Carrera.30 No. 48 - 51, Bogotá:D.C., Colombia (+57) 601 653 1888 Dx nl 5 WWW, igac.gON.COCOLOMBIA 128 SPENCIA DE LA 15-02-2024 IGAC ia Representantes principales.de los servidores públicos No po e e se o aaa” e Posición. «de ' Nombre del servidor publico : interior del Dependenciá : . Cédula | : :

Representantes principales.de los servidores públicos No po e e se o aaa” e Posición. «de ' Nombre del servidor publico : interior del Dependenciá : . Cédula | : : votos: mo o a 1 ato María Clara Chicedo Rodriguez. : 52124580 : Principal Subditección de Talento. Humano: : 2 100 : Cesar Alberto Rosales Jiménez : 13474988 Principal Dirección: Territorial Cesar 3 o 66 Vianey Alexandra Muñoz López" : 36750224 . Principal : Subdirección Cartográfica. y Geod sica: á Br Anny Esperanza Morales : 27836270 : Principal : Oficina:Asesora de Planeación : Representantes suplentes de los servidores públicos: | No. Ñ o so Ñ Cc aldad af Posición -de Nombre del servidor publico Pa, - interior del ; Dependencia : ] Cédula : : Votos. so de EL ma o 53 Al ina Vanessa: Cruz Garcia. o 1033731188 Suplente Subdirección de Talento Humano : Ñ 3 ¿Jorge Iberto Leal Santos 1 21 : Harald Iván Rodríguez Jiménez. 745495 — - Suplente 9 Germán Cadena Verastegul ¡5908512 Supleme Dirección Terfitorial Cundinamarca. Representantes principales y suplentes de la administración Representantes Priñ _ Representantes Suplentes : Director ta): de. investigación: y Pros : Jefe Ofiewia Asesora Planeación . Jefe Oficina Asesora Jurídica Jefe Oficina Control Interno : Jete Oficina, Relación con el Ciudadano Asesor. (a) de la Dirección General " Director (a) Territorial : Director (a) Territorial Que el artículo 7 de la Resofución N” 652 del 30 de abril dé 2012, modificada por la Resolución N”

" Director (a) Territorial : Director (a) Territorial Que el artículo 7 de la Resofución N” 652 del 30 de abril dé 2012, modificada por la Resolución N” 1356 del 18 de: julio de. 2012, estableció respecto del presidente del Cornité de Convivencia Laboral, que: “El Comité de Convivencia Laboral-deberá elegir por mutuo acuerdo eñtre sus miembros, un Presidente, quien tendrá las siguientes funciones (....)" Que de acuerdo con la norma ¡bidem'y las:disposiciones del artículo 9 de la Resolución N" 884. del 18 de. agosto de 2022, mediante Acta N” 1 del 03 de febrero de 2023, el Comité de Convivencia Laboral' de Orden Nacional! del instituto Geográfico: Agustín Codazzi, eligió de manera unánime y voluntaria a lá' servidora pública MARÍA: CLARA.CAIÍCEDO RODRÍGUEZ identificada con cédula:de ciudadanía N 52.124.580, como presidenta de este, Que mediarite Resolución N 1386 del 01 de noviembre de 2023; se aceptó la-renuncia presentada por la servidora pública MARÍA CLARA CAICEDO RODRÍGUEZ, al empleo que: desempeñaba én el Instituto, Instituto Geográfico Agustín Codazzi Página [3 “Yi Carrera 30 No. 48 - 51, Bogotá. D.C., Colombia % (+57) 601 653 1888 www, igac,gov.coCOLOMBIA POTENCIA DE LA 1286 IGAC 15-02-2024 ME Que mediante Resolución N.? 772 del 07 de junio-de-2023, se retiró del servicio a CESAR ALBERTO

www, igac,gov.coCOLOMBIA POTENCIA DE LA 1286 IGAC 15-02-2024 ME Que mediante Resolución N.? 772 del 07 de junio-de-2023, se retiró del servicio a CESAR ALBERTO ROSALES JIMENEZ, identificado ton cédula de Ciudadanía N 13,474,988, quien se desempeñaba. como miembro principal del Comité, Que de acuerdo con las. normas relacionadas con laconformación del Comité y dádas la situaciónes administrativas de la señora MARIA CLARA CAICEDO RODRIGUEZ Y CESARALBERTO ROSALES. JIMENEZ, se hace necesario actualizar la conformación del Comité de Convivencia Laboral de Orden Nacional del Instituto Geográfico Agustín Codazzi para el periodo 2022 —- 2024, en aras de garantizar la eficacia, celeridad y oportunidad para los casos que conoce y en consecuencia, modificar patcialmente la Resolución N” 1558'del 15 de. diciembre de 2022 ' 'Por medio de la cual 3e conforma él Comité de Convivencia Laboral de Orden Nacional del Instituto Geográfico Agustí” Codazzi para el periodo 2022 — 2024”: Que en virtud de lo anterior, es procedente designar para el Conmilté de Convivencia Laboral de Orden Naciona) del Instituto Geográfico Agustin Codazzi, los Representantes de los servidores públicos en calidad de principales y suplentes. Que de acuerdo con el Acta de Escrutinio de Votos suscrita'por el jurado de votación virtual, durante la jornada de elecciones.del 05 de diciembre de 2022, corresponde la designación de GINA VANESSA CRUZ GARCÍA identificada con cédula de ciudadanía N? 1.039.731.188 y JORGE ALBERTO LEAL

jornada de elecciones.del 05 de diciembre de 2022, corresponde la designación de GINA VANESSA CRUZ GARCÍA identificada con cédula de ciudadanía N? 1.039.731.188 y JORGE ALBERTO LEAL SANTOS identificado con cédula de ciudadanía N779.310,940,-como Representantes Principales de los servidores públicos. Que eni este orden, también es procedente designar a JUAN CARLOS MERCADO. RHENALS identificado con cédula de ciudadanía N 6:890.843 y JESÚS GUILLERMO GÓMEZ, identificado con céduta de ciudadanía 10,548:759, como: Representantes Suplentes de los servidores públicos. Queen virtud de lo anterior, la conformación del Comité de Convivencia Laboral de Orden Naciónal del Instituto” Geográfico Agustin Codazzi 2022 — 2024, quedará así Calidad al: No. de A es No. de Ar , Posición ; : votos: Nombre del servidor publico - Cédiila Or del : Dependencia Y. o a "Subdirección Cartográfica y 1 oa 8 o Vianey Alexáridra Muñoz. > López 36750224 - Principal Geodésica 2. 0 587 - Anny Esperanza Morales 27836270. ' Principal Oficina Asesora de Planeación 3 co 53 Gina: Vanessa Cruz García” - 1033737188 - Principal -Subditección de Talento Humano. a Co ainda e “Subdirección Cartográfica y 4 o 31 : ¿Jorge Al Alberto'Leal Santos 79310940 : Principal Geodésica 5 21 Harold Iván Rodriguez Jiménez. 78745495 Suplente Dirección Territorial Córdoba a : e " Dirección Territorial

5 21 Harold Iván Rodriguez Jiménez. 78745495 Suplente Dirección Territorial Córdoba a : e " Dirección Territorial 6 9 Germán Cadena Vérastegui 5908512 Suplente Ci un dinamarca 7 "Juan Carlos Mercado Rhenals 6890643 Suplente Ditección Territorial Bolivar a 5 Jesús Guillermo:Sóméz 10548759 Sugleñte Dirección Territorial Cauca Que en mérito de jo anterior,

RESUELVE:

Instituto Geográfico Agustín Codazzi Página 1 4 ' Carrera 30 No. 48 - 51, Bogotá D,C., Colombia. (+57) 601 653. 1888 Www, igac,Qov.co L, E0ESCOLOMBIA : Hrs ci 4 E . 126 Y ADELA 15-02-2024 IGAC. Articulo 1. Modifíquése el artículo'1 de la Resolución N 1558 del 15 de diciembre de-2022,.el cual quedará así: Artículo 1. Conformar el Comité de Convivencia: Laboral. de Orden Nacional del instituto Geográfico Agustin Codazzi para el periodo 2022 — 2024; con los representantes efectos. por parte de los servídores públicos y los designados por la administración, tal como se-cita a continuación: Representantes principales de los servidores públicos Ne . xi Calidad “al : a - Posición" de . Nombre del servidor publico : interior del: Dependencia o MOdOB A . ; ubdirección Cartográfica y. % 7 o 06: ) Vianey Alexandra. Muñoz López 36750224 Y ronajal E «Geodésica DR

2 57 Amy Esperanza Morales 278362 70. Páncipal Oficina" Asesora de Planeación l 3 59 Gina Vanessa Cruz Garcia 033731 188 + PAncióal Ñ ubdirección de Talento Humano o 4 "3% | Joíge'Alberto Leal Santos 7931OGRO Subalrección — Cartográfica y ¡Princiant endésica Representantes suplentes de los servidores públicos A e Calidad on Posición: de. Nombre del servidor publico : ¿No, de Cédula: interior” del : Dependencia OE A a so. 21 4 Harold iván Rodríguez Jiménez 78 745495 Dirección Territorial Córdoba 6 g : Germén: Catena Verastegul : 59085: 12 . Suplente Dirección Tenttorial Cunainamara : TO. e : Juan Carlos Mercado Rhenais' E : 6890043 . : Suplente Dirección Térritoria Bolí var 3 Bo: Jesús Guillermo: Gómez 10548769 . Suplente : _ Dirección Territorial Cauca. : Representantes principales y suplentes dela administración Representantes Principales. Fepresentantes Suplentes Director ta) de investigación y. Prospectiva. o : Jefe: om Tcina Asesora din dica Jefe Oficina Relación con el Ciudadano. Asesor 7) de la Dirección General : Director (9) Teritoñial Di sector (8) Territorial Artículo 2. Modifiquese el artículo'2” de la Resolución.N 1558 del 15 de diciembre de 2022, el cual quedará así: Artículo 2. Ordenaral (ta) Subdirector (a) de Talento Humano; comunicarel coñtenido del presente. acto administrativo a los servidores: públicos. elegidos para conformar el

quedará así: Artículo 2. Ordenaral (ta) Subdirector (a) de Talento Humano; comunicarel coñtenido del presente. acto administrativo a los servidores: públicos. elegidos para conformar el Comité. de Cónvivencia Laboral de: Orden Nacional del Instituto Geográfico Agustín

Codazzi para el periodo: 2022 — 2024:

Instituto Geográfica Agustín Codazzi Página | 5 sE Carrera 30 No.'48 - 51, Bogotá D.C., Colombia L (+57) 601 653 1888. 7 WWW.igac.gov.co-COLOMBIA 126 POTENCIA DELA 15-02-2024a Alosrepresentantes los servidores públicos «Calidad Nombre del servidor publico es or Correo, electrónico Dependencia A Aci o o. o o Vianey Alexandra Muñoz López : Principal vamunoziigac:g0v.co . Subdirección Cartográfica y Geodésica Anny Esperanza Mórales. Principal amorelosWígac.gov.co Oficina Asesora de Planeación: Gina Vanessa Cruz García Principal gina.cruzigac.govico. Subdirección de Talento Humano Jorge Alberto Leal Santos Suplente jealQigac.govico Subdirección Cartográfica y Geodésica Harold Iván Rodríguez Jiménez Suplente rodriguezDigac.gov.có Dirección Territorial Córdoba Germán Cadena Verastegui Suplente. geadenafliga c.gov.có Dirección Territoñtaf Cundinamarca Juan Carlos Mercado Rhenals Suplente | jmercadofigac.gov:co Dirección Ferritarial Bolivar Jesús Guillermo Gómez "Suplente jggomezGligac.gov.có Dirección Tertitorial Caucá « Alos representantes de la administración

Juan Carlos Mercado Rhenals Suplente | jmercadofigac.gov:co Dirección Ferritarial Bolivar Jesús Guillermo Gómez "Suplente jggomezGligac.gov.có Dirección Tertitorial Caucá « Alos representantes de la administración | Representantes: Principales. o Representantes Suplentes : Director (a) de: Investigación y Prospectiva o Jefé. Oficina Asesora Plañeación _ Jefe Oficina Asesora Jurídica Jefe Óñicina Coñitrol interno : Jefe: oñ cina Relación con el Ciudadaño Asesor (aj de la Dirección General. Director (a) Terhtorial Director fa) Territorial Parágrafo. Manténgase el contenido del Parágrafo del. artículo 2” de la Resolución N 1558 del 15 de diciembre de 2022. Artículo 3. La presente Resolución revoca cualquier-otro acto «administrativo que le sea contrario. Artículo 4. El presente acto administrativo rige a partir dela fecha de su: comunicación,

PÚBLIQUESE, COMUNÍQUESE Y CUMPLASE

Dada en la ciudad de Bogotá, D.C, alos: 15-02-2024

GUSTAVO mobi: 'O MARULANDA MORALES Director General Elaboró: ¡Lauren Andreina Peinado Sólano - Contratista Subdirección de Talenta Humano: haci Revisó: Yesid Orlando Cortes Sarmiento - Profesional: Especializado. Subdirección de Talento Humano Aria Maria Cárdenas Arata - Contratista: Subdirección de Talent Humano 4 A F Gloria Marlen. Bravo GuaquetaSubdirectora de Talérto Humaé : : Angela Patricia Zabala López — Jefe Oficina Asesora Juridica; 5 cea

Gloria Marlen. Bravo GuaquetaSubdirectora de Talérto Humaé : : Angela Patricia Zabala López — Jefe Oficina Asesora Juridica; 5 cea Sandra Mileña Martinéz — Contratista Secretaria Generali HL Kelly Johanna Morales Sarmiento Asesora" Dirección General 5% -Aprobá: Márifia Lucía Pátra Garcia — Secretaría General dr Página 16 Instituto Geográfico Agustín Codazzi Ñ Carrera 30 No. 48 - 51, Bogotá D.C., Colombia E. (+57) 601 653 1888 A 2 Www. igac.gov.co