MINEDUCACION - Resolución 359 de 2015

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Usted está en:  Inicio Documento Resolución 359 de 2015 ME Ocultar anotaciones

 Buscar  Índice  RESOLUCION 359 DE 2015 (enero 6) <Fuente: Archivo interno entidad emisora> MINISTERIO DE EDUCACIÓN NACIONAL Por la cual se establece el Manual Específico de Funciones y de Competencias Laborales para el empleo Profesional Especializado 2028 -17 de la Planta de Personal del Ministerio de Educación Nacional EL SECRETARIO GENERAL ENCARGADO DE LAS FUNCIONES DEL DESPACHO DE LA MINISTRA DE EDUCACIÓN NACIONAL En uso de sus facultades legales y en particular las conferidas por el Artículo 29 del Decreto 1785 de 2014 y el Decreto 2683 de 2014 CONSIDERANDOQue el Decreto 1785 del 18 de septiembre de 2014 en su artículo 29 define que la adopción, adición, modificación o actualización del manual específico de funciones se efectuara mediante resolución interna del

jefe de la entidad, de acuerdo con las disposiciones contenidas en el mismo. Que el Artículo No. 8 del Decreto 2539 de 2005, establece que cada entidad con fundamento en sus particularidades podrá adicionar las competencias comportamentales por nivel jerárquico. Que el articulo No. 35 del Decreto 1785 de 2014 establece que los organismos y entidades ajustarán sus manuales específicos de funciones y de competencias laborales, dentro de los seis (6) meses siguientes a la publicación del mencionado decreto. Que mediante oficio No. 2014IE53471 la Subdirección de Desarrollo Organizacional comunicó que la modificación transitoria efectuada al Manual de Funciones y Competencias Laborales correspondiente al cargo Profesional Especializado 2028 - 17 adquiere carácter permanente hasta que no se realice otro cambio que así lo requiera.

En mérito de lo expuesto: RESUELVE: ARTÍCULO 1o. Establecer el Manual de Funciones y Competencias Laborales para el siguiente empleo del nivel profesional de la planta de personal del Ministerio de Educación Nacional, asi:

I. IDENTIFICACIÓN

Nivel: Central

Denominación del Empleo: Profesional Especializado

Código: 2028

Grado: 17

No. de cargos: 1

Dependencia: Subdirección de Aseguramiento de la Calidad de la E.S Cargo del Jefe Inmediato: Subdirector de Aseguramiento de la Calidad de la E.S

II. ÁREA FUNCIONAL

SUBDIRECCIÓN DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE LA EDUCACIÓN SUPERIOR

III. PROPÓSITO PRINCIPAL Garantizar el correcto funcionamiento del proceso de evaluación de la calidad de la educación superior, apoyo a la gestión de pares académicos, seguimiento y planeación de las visitas, y apoyo a las sesiones de las Salas por áreas de conocimientos que hacen parte de la Comisión Nacional Intersectorial para el Aseguramiento de la Calidad de la Educación Superior -CONACEScon el objeto de que se delante de manera eficiente y eficaz el proceso de evaluación de la calidad de la educación superior.

IV. DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES ESENCIALES

1. Liderar proyectos y actividades estratégicas por designación de la Subdirección.

2. Gestionar las actividades necesarias, para dar cumplimiento a los procesos de registro calificado que sean de su competencia.

3. Participar en las sesiones de las salas de la Comisión Nacional Intersectorial para el Aseguramiento de la

Calidad de la Educación Superior.

4. Apoyar el reparto de los procesos de evaluación de programas académicos o procesos institucionales de manera conjunta con el Coordinador de cada sala.5. Participar en la elaboración de agenda y en la comunicación de los asuntos correspondientes a los comisionados ponentes.

6. Apoyar la realización de visitas de pares académicos para la evaluación de programas de Educación Superior cuando sea el caso.

7. Hacer seguimiento y evaluación a los informes de visitas de verificación de condiciones de los programas académicos entregados por los pares.

8. Responder por todas las actividades relacionadas con el funcionamiento de las salas de CONACES que estén a su cargo, realizando seguimiento y control de las actividades que se desarrollan ai interior de las mismas, de

conformidad con las instrucciones del Subdirector de Aseguramiento de la Calidad del Ministerio de Educación Nacional.

9. Apoyar la capacitación de pares académicos sobre metodologías definidas por el Ministerio para la evaluación de programas académicos de educación superior y la realización de talleres regionales o cualquier otra actividad que la Subdirección considere pertinente.

10. Hacer seguimiento de las actividades y actos administrativos derivadas de las sesiones de las salas.

11. Entregar en forma oportuna a la Subdirección de Aseguramiento de la Calidad del Ministerio de Educación Nacional, los informes y/o documentos que se le soliciten.

12. Coordinar la actualización de la información en el sistema que soporta el trámite de registro calificado.

13. Proponer acciones de mejoramiento en torno al desarrollo de los procesos de aseguramiento de la calidad.

14. Responder las peticiones de los usuarios del servicio que le sean asignadas por el Subdirector y elaborar los informes que se soliciten sobre las actividades y procesos, de acuerdo con las directrices institucionales.

15. Rendir informes periódicos de su gestión de acuerdo con la solicitud del Subdirector para garantizar la correcta ejecución de los procesos asignados.

16. Las demás que se le asignen y que correspondan a la naturaleza del cargo.

V. CONOCIMIENTOS BASICOS 0 ESENCIALES

1. Manejo del paquete Office y herramientas Web.

2. Conocimientos jurídicos acerca de normatividad en Educación Superior y en derecho administrativo.

VI. COMPENTENCIAS COMPORTAMENTALES

COMUNES DECRETO 2539 DE2005 POR NIVEL JERÁRQUICODECRETO 2539 DE 2005 ESPECÍFICAS

1. Orientación a resultados2. Orientación al usuario y alciudadano.3. Transparencia.4. Compromiso con laOrganización.

1. Aprendizaje continuo.2. Experticia Profesional3. Trabajo en equipo y colaboración.4. Creatividad e Innovación.

1. Adaptación al Cambio2. Capacidad de Gestión.

Vll. REQUISITOS DE ESTUDIO Y EXPERIENCIA EstudiosTítulo profesional en el siguiente núcleo común delconocimiento:Derecho y afines.Título de postgrado en la modalidad de especialización enáreas relacionadas con las funciones del cargo.Tarjeta Profesional en los casos reglamentados por la lev ExperienciaVeintidós (22) meses de experienciaprofesional relacionada. ALTERNATIVA EstudiosTítulo profesional en el siguiente núcleo común delExperienciaCuarenta y seis (46) meses de experienciaconocimiento:Derecho y afines.1 Tarjeta profesional en los casos reglamentados por la ley. profesional relacionada. ARTICULO 2o. Establecer las siguientes competencias específicas para los empleos del nivel profesional de la planta de personal del Ministerio de Educación Nacional, de conformidad con lo establecido en el artículo 8o del Decreto 2539 de 2005:

COMPETENCIAS COMPORTAMENTALES ESPECÍFICAS DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN

NACIONAL - NIVEL PROFESIONAL

COMPETENCIADEFINICIÓN DE LACOMPETENCIA CONDUCTAS ASOCIADAS ADAPTACIÓNAL CAMBIO Capacidad de reorientar la formade actuar para alcanzar losobjetivos ante nuevassituaciones Se adapta con versatilidad a los cambios del entorno olas necesidades de la situación.'Maneja adecuadamente las múltiples demandas,reorganizando de manera oportuna las prioridades.'Asimila con rapidez los nuevos conocimientos y losaplica en el trabajo diario.' Percibe los cambios como una posibilidad de nuevosaprendizajes CAPACIDAD DEGESTIÓN Capacidad para desarrollar lastareas y procesos del proyecto enforma oportuna y confiable, concriterios de calidad 'Ante las dificultades o problemas que surgen en el día adía en el trabajo toma acciones que contribuyen a lograrlos resultados esperados.'Crea y mantiene una red de contactos con personas queson o serán útiles para alcanzar las metas relacionadascon el trabajo'Sugiere las herramientas y técnicas que permiten alequipo de trabajo organizar su trabajo para cumplir conlos objetivos ARTÍCULO 3o. La presente Resolución rige a partir de la fecha de su publicación.

PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE

Dada en Bogotá, D.C., a los EL SECRETARIO GENERAL ENCARGADO DE LAS FUNCIONES DEL DESPACHO DE LA MINISTRA

DE EDUCACIÓN NACIONAL, WILLIAM LIBARDO MENDIETA MONTEALEGRE Ir al inicio Normograma del Ministerio de Educación Nacional de la República de Colombia

ISSN : 2463-2554 En línea Última actualización: Control de versiones Créditos y reserva de derechos de autor Ministerio de Educación Nacional de la República de Colombia - DRA © 2023

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