MINTRANSPORTE - Resolución 20263040017125 de 2026

LA MINISTRA DE TRANSPORTE CONSIDERANDO: Que respecto a los concursos la Ley 1960 del 2019, cita: 1 "Por la cual se hace un nombramiento en periodo de prueba en la planta de personal del Ministerio de Transporte, por autorizacion de uso de lista de elegibles para proveer nuevas vacantes, surgidas con posterioridad al Proceso de Seleccion Entidades del Orden Nacional No. 2247 de 2022 y se da por terminado un encargo" Que la Constitucion Politica al regular la naturaleza de los empleos publicos y su forma de provision, dispone: En ejercicio de sus facultades constitucionales y legales en especial las conferidas por el literal g) del artfculo 61 de la Ley 489 de 1998, articulo 2.2.5.1.1. y 2.2.5.3.4 del Decreto 1083 de 2015, modificados por el articulo 1° del Decreto 648 de 2017, articulo 1° del Decreto 658 de 2024 y, "ARTICULO 2. El Articulo 29 de la Ley 909 de 2004 quedara asl: ARTICULO 29. Concursos. La provision definitiva de los empleos publicos de carrera administrativa se hara mediante procesos de seleccion abiertos y de ascenso los cuales adelantara la Comision Nacional del Servicio Civil o la entidad en la que esta delegue o desconcentre la funcion. En los procesos de seleccion o concursos abiertos para ingresar a la carrera podran participar las personas que acrediten los requisites y condiciones requeridos para el desempeho de los empleos El concurso de ascenso tiene como finalidad permitir la movilidad a un cargo superior dentro de la planta de personal de la misma entidad, del mismo sector administrativo o dentro del cuadro funcional de empleos." Negrillas fuera de texto.

RESOLUCION NUMERO 20263040017125

permitir la movilidad a un cargo superior dentro de la planta de personal de la misma entidad, del mismo sector administrativo o dentro del cuadro funcional de empleos." Negrillas fuera de texto. RESOLUCION NUMERO 20263040017125 de 05-05-2026 ■■■ w Transporte Que los articulos 23 de la Ley 909 de 2004 y 2.2.5.3.1 del Decreto 1083 de 2015, modificado por el articulo 1° del Decreto 648 de 2017, establecen que los empleos de carrera administrativa en vacancia definitiva se proveeran en periodo de prueba o en ascenso con las personas que hayan sido seleccionadas mediante el sistema de merito. 'ARTICULO 125. Los empleos en los orqanos y entidades del Estado son de carrera. Se exceptuan los de eleccion popular, los de libre nombramiento y remocion, los de trabajadores oficiales y los demas que determine la ley. Los funcionarios, cuyo sistema de nombramiento no haya sido determinado por la Constitucion o la ley, seran nombrados por concurso publico. El ingreso a los cargos de carrera y el ascenso en los mismos, se haran previo cumplimiento de los requisitos y condiciones que fije la ley para determinar los meritos y calidades de los aspirantes. El retiro se hara: por calificacion no satisfactoria en el desempeho del empleo; por violation del regimen disciplinario y por las demas causales previstas en la Constitucion o la ley. En ningun caso la filiation politica de los ciudadanos podra determinar su nombramiento para un empleo de carrera, su ascenso o remocion (...)" (Subrayado fuera del texto)."Por la cual se hace un nombramiento en periodo de prueba en la planta de personal

ningun caso la filiation politica de los ciudadanos podra determinar su nombramiento para un empleo de carrera, su ascenso o remocion (...)" (Subrayado fuera del texto)."Por la cual se hace un nombramiento en periodo de prueba en la planta de personal del Ministerio de Transporte, por autorizacion de uso de lista de elegibles para proveer nuevas vacantes, surgidas con posterioridad al Proceso de Seleccion Entidades del Orden Nacional No. 2247 de 2022 y se da por terminado un encargo" Que la Comision Nacional del Servicio Civil - CNSC, mediante el Acuerdo No. 58 del 10 de marzo de 2022, modificado por el Acuerdo No. 342 del 02 de junio de 2022, convoco a proceso de seleccion en la modalidad de ascenso y abierto para proveer las vacantes definitivas pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personal del Ministerio de Transporte - Proceso de Seleccion Entidades del Orden Nacional No. 2247 de 2022. Que de acuerdo con Io dispuesto en la normatividad vigente, el articulo 2.2.5.3.4 del Decreto 1083 de 2015, modificado por el articulo 1° del Decreto 648 de 2017, la Circular No. 20191000000117 del 29 de julio del 2019, y el Criterio Unificado 13082019 de la Comision Nacional del Servicio Civil - CNSC de fecha de sesion 13 de agosto de 2019, el nominador por resolucion motivada podra dar por terminado el encargo, entre otras, por las siguientes razones: Que la Comision Nacional del Servicio Civil - CNSC, expidio la Resolucion No. 12377 del 28 de mayo de 2024, por medio de la cual conformo y adopto la lista de elegibles para proveer seis (06) vacantes definitivas del empleo denominado

Que la Comision Nacional del Servicio Civil - CNSC, expidio la Resolucion No. 12377 del 28 de mayo de 2024, por medio de la cual conformo y adopto la lista de elegibles para proveer seis (06) vacantes definitivas del empleo denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grade 09, identificado con el codigo OPEC No. 178769, modalidad abierto del Sistema General de Carrera Administrativa de la planta de personal del Ministerio de Transporte, ofertado en el proceso No. 2247 de 2022, la cual quedo en firme el dia 11 de junio de 2024, de acuerdo con correo electronico del mismo dia de la Comision Nacional del 2 "(...) Por determinarse procedente la provision definitiva del empleo, con forme a Io dispuesto en el articulo 2.2.5.3.2 del Decreto 1083 de 2015 (Ordenes de provision definitiva, el cual incluye el nombramiento en periodo de prueba con la lista de elegibles resultante de un proceso de seleccion por merito)." RESOLUCION NUMERO 20263040017125 de 05-05-2026 IIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIN Transports Que en la planta de personal del Ministerio de Transporte existe el empleo de carrera administrativa denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09, ubicado en la Direccion Territorial Antioquia, el cual se encuentra en vacancia definitiva, y fue reportado en el aplicativo SIMO ENTIDADES de la Comision Nacional del Servicio Civil con el ID DE VACANTE 487814. Que en el empleo PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09, de la Direccion Territorial Antioquia del Ministerio de Transporte, se encuentra

ENTIDADES de la Comision Nacional del Servicio Civil con el ID DE VACANTE 487814. Que en el empleo PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09, de la Direccion Territorial Antioquia del Ministerio de Transporte, se encuentra encargada la servidora publica DORA INES RENDON ZULUAGA, identificada con c.c. No. 32.553.613, mediante Resolucion No. 20253040045775 del 07 de noviembre de 2025 y acta de posesion del 4 de diciembre de 2025, quien ostenta derechos de carrera administrativa del empleo TECNICO ADMINISTRATIVO Codigo 3124, Grado 11.En merito de Io expuesto, RESUELVE: "Por la cual se hace un nombramiento en periodo de prueba en la planta de personal del Ministerio de Transporte, por autorizacion de uso de lista de elegibles para proveer nuevas vacantes, surgidas con posterioridad al Proceso de Seleccion Entidades del Orden Nacional No. 2247 de 2022 y se da por terminado un encargo" Servicio Civil - CNSC, radicado en este Ministerio bajo el No. 20243030961382 del 11 de junio de 2024.

PARAGRAFO: El periodo de prueba de que trata el presente articulo, tendra una duracion de seis (6) meses contados a partir de la fecha de posesion, al final de los cuales se procedera conforme Io establece el numeral 5 del articulo 31 de la Ley 909 de 2004.

Que conforme a Io anterior, es procedente proveer el empleo de carrera administrativa de la planta de personal del Ministerio de Transporte denominado

PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09, ubicado en la Direccion Territorial Antioquia, con la elegible VANESSA MEJIA SANCHEZ.

RESOLUCION NUMERO 20263040017125 de 05-05-2026

IIIIIIIIIIUIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIII Que mediante oficio No. 2026RS060995 del 6 de abril del 2026, la Comision Nacional del Servicio Civil, autorizo el uso de listas de elegibles para la provision de las vacantes definitivas surgidas con posterioridad al proceso de Seleccion Entidades del Orden Nacional No. 2247 de 2022, dentro de los cuales se encuentra la sehora VANESSA MEJIA SANCHEZ, identificada con c.c. No. 1.140.845.257, quien ocupo la posicion numero trece (13) en la lista de elegibles del empleo identificado con el codigo OPEC No. 178769, denominado

PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09.

CJV Transporte Que dentro de los terminos de Ley, el Ministerio de Transporte ha adelantado los tramites administrativos pertinentes, para la provision de las vacantes adicionales a las ofertadas en el proceso No. 2247 de 2022, con los elegibles a quienes les asista este derecho, de acuerdo con las autorizaciones emitidas por la Comision Nacional del Servicio Civil - CNSC para tai efecto. ARTICULO PRIMERO. - Nombrar en periodo de prueba a la senora VANESSA MEJIA SANCHEZ, identificada con c.c. No. 1.140.845.257, en el empleo de carrera administrativa de la planta de personal del Ministerio de Transporte denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09,

MEJIA SANCHEZ, identificada con c.c. No. 1.140.845.257, en el empleo de carrera administrativa de la planta de personal del Ministerio de Transporte denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044, Grado 09, ubicado en la Direccion Territorial Antioquia en la ciudad de Medellin, segun Io expuesto en la parte motiva de la presente resolucion. ARTICULO SEGUNDO. - Dar por terminado el encargo de PROFESIONAL UNIVERSITARIO Codigo 2044 Grado 09, a la servidora publica DORA INES RENDON ZULUAGA, identificada con c.c. No. 32.553.613, quien continuara desempenando las funciones del empleo del cual es titular, TECNICO ADMINISTRATIVO Codigo 3124 Grado 11, en la dependencia que 3Transporte o

PUBLIQUESE, COMUNIQUESE Y CUMPLASE

Stephanie Dayan Britton Nieto Karent Eliana Gutierrez Varon

Reviso: Alexandra Parrado Barreto

GrupoProyecto: 4 "Por la cual se hace un nombramiento en periodo de prueba en la planta de personal del Ministerio de Transporte, por autorizacion de uso de lista de elegibles para proveer nuevas vacantes, surgidas con posterioridad al Proceso de Seleccion Entidades del Orden Nacional No. 2247 de 2022 y se da por terminado un encargo" ARTICULO SEXTO. - La presente resolucion rige a partir de la fecha de su expedicion y surte efectos fiscales a partir de la fecha de la posesidn.

ARTICULO QUINTO. - Comunicar el presente acto administrative la sehora VANESSA MEJIA SANCHEZ, al correo electronico vanessamejia0611@gmail.com y a la servidora publica DORA INES RENDON

ARTICULO QUINTO. - Comunicar el presente acto administrative la sehora VANESSA MEJIA SANCHEZ, al correo electronico vanessamejia0611@gmail.com y a la servidora publica DORA INES RENDON ZULUAGA al correo electronico drendon@mintransporte.gov.co.

MARIA FERNANDA ROJAS MANTILLA

Ministra de Transporte RESOLUCION NUMERO 20263040017125 de 05-05-2026 Yolanda Londono Morales Karenth Julieth Mendoza Molina Secretaria General (E)__________ Subdirectora del Talento Humano Contratista Secretaria General actualmente se encuentra, es decir, la Direccion Territorial Antioquia, a partir de lafecha de posesidn en periodo de prueba de la sehora VANESSA MEJIA SANCHEZ, situacidn que sera informada por la Subdireccidn del Talento Humano. 4 ARTICULO CUARTO. - Ordenar al Grupo de Gestidn de Personal de la Subdireccidn del Talento Humano del Ministerio de Transporte, reportar a la Comisidn Nacional del Servicio Civil a traves del aplicativo SIMO 4.0, la expedicion del presente acto administrativo y al Grupo Notificaciones de la Secretaria General, su publicacidn en la pagina web de este Ministerio. ARTICULO TERCERO. - Informar a la sehora VANESSA MEJIA SANCHEZ, que dentro del termino de diez (10) dias habiles, debera manifestar su aceptacidn o rechazo al presente nombramiento en periodo de prueba, y debera tomar posesidn del empleo dentro de los diez (10) dias habiles siguientes a la aceptacidn del nombramiento, de conformidad con Io establecido en los articulos

o rechazo al presente nombramiento en periodo de prueba, y debera tomar posesidn del empleo dentro de los diez (10) dias habiles siguientes a la aceptacidn del nombramiento, de conformidad con Io establecido en los articulos 2.2.5.1.6 y 2.2.5.1.7 del Decreto 1083 de 2015, modificados por el articulo 1 del Decreto 648 de 2017. Asesora Subdireccidn del Talento Humano Coordinadora Grupo de Gestidn de Personal_________________ Profesional Universitario de Gestidn de Personal