PGN - Memorando 13 de 2025
Detalles
- Título
- PGN - Memorando 13 de 2025
- Autor
- Procuraduria General de la Nacion
- Categoría
- Infralegal
- Área del derecho
- Disciplinario
- Año
- 2025
Le da ALCANCE a las Resoluciones 348 de 2022; 435 de 2023; 110 de 2025 A este le da ALCANCE la Resolución 202 de 2025« »
PROCURADURIA
GENERAL DE LA NACION MEMORANDO N.º0 13 12 JUN 2025
Il. REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES Los representantes de los servidores deben contar con competencias actitudinales y comportamentales en las que prevalezca el respeto, la imparcialidad, la tolerancia, la serenidad, la confidencialidad, la reserva y el manejo de información, la comunicación asertiva y el liderazgo. Igualmente, los candidatos deberán acreditar las siguientes calidades, que serán verificadas por la Jefatura de la División de Gestión Humana: · Ser funcionario activo de la entidad, con mínimo un (1) año de vinculación al cierre de las inscripciones. · No haber sido sancionado disciplinariamente. · No haber integrado ningún comité o comisión, en calidad de representante principal o suplente de los servidores de la entidad, durante el año inmediatamente anterior. III. VOTACIÓN Finalizada la inscripción y verificados los requisitos por parte de División de Gestión Humana, ésta comunicará:
1. Las planchas que reúnan lo establecido en la Resolución 110 de 2025.
2. El día en que se llevará acabo la respectiva elección.
3. Lineamientos para las respetivas campañas e instructivo para las votaciones.
Las elecciones se desarrollarán en jornada continua a nivel nacional de 8:00 a.m. a 4:00 p.m., a través
de la página de la intranet, en el módulo de votaciones. Oportunamente se dará a conocer el enlace para votar electrónicamente con apoyo de la Oficina de Prensa. En el evento de presentarse reclamaciones se procederá de acuerdo con lo establecido en el artículo 8 de la Resolución 110 de 2025. SECRETARÍA GENERAL, Carrera 5 No. 15 - 80, Bogotá D.C., Página 2 de 3»
PROCURADURIA GENERAL DE LA NACION MEMORANDO N.º- 0 1 3 12 JUN 2025
Por último, conviene señalar que, según lo previsto en el artículo 11 de la citada Resolución, los representantes elegidos ejercerán sus funciones el Comité Paritario en Seguridad y Salud en el Trabajo - COPASST funcionará hasta cuando este organismo sea nuevamente integrado. Cordialmente, JULIÁN FERNÁNDEZ Secretario General (=) Proyecto: Rossmery Camila Garcia Chaparro - Asesora División de Gestión Humana
Revisó: Jaime Andrés Becerra Maya - Asesor Secretaría General $1
Osman Delgado Rueda - Asesor Secretaría General Aprobó: Carlos Arturo Arboleda Montoya - Jefe División de Gestión Humana (C) OGam SECRETARÍA GENERAL, Carrera 5 No. 15 - 80, Bogotá D.C., Página 3 de 3