SGC - Resolución 2467 de 2023

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RESOLUCIÓN No ( ) “Por medio de la cual se reconoce al mejor funcionario de Libre Nombramiento y Remoción”

LA SECRETARIA GENERAL DEL SERVICIO GEOLÓGICO COLOMBIANO

En uso de las facultades legales, en especial de las conferidas en el artículo 5º del Decreto 2703 del 22 de noviembre de 2013, las Resoluciones Nos. D-480 y D-481 del 22 de diciembre de 2022, y

CONSIDERANDO:

Que en virtud de lo dispuesto en el artículo 19 del Decreto No. 1567 del 5 de agosto de 1998, las entidades públicas están en la obligación de organizar anualmente, para sus servidores, programas de Bienestar Social e Incentivos. Que los programas de incentivos a través de sus planes, como componentes tangibles del sistema de estímulos, deben orientarse a crear condiciones favorables al desarrollo del trabajo para que el desempeño laboral cumpla con los objetivos previstos; así como reconocer o premiar los resultados del desempeño en niveles de excelencia Que el artículo 2.2.10.8 del Decreto 1083 del 26 de mayo de 2015, dispone que los planes de incentivos, enmarcados dentro de los planes de bienestar social, tienen por objeto otorgar reconocimientos por el buen desempeño, propiciando así una cultura de trabajo orientada a la calidad y productividad bajo un esquema de mayor compromiso con los objetivos institucionales. Que el jefe de cada entidad adoptará anualmente el plan de incentivos institucionales y señalará en él los incentivos no pecuniarios que se ofrecerán al mejor empleado de carrera de la entidad, a los mejores empleados de carrera de

Que el jefe de cada entidad adoptará anualmente el plan de incentivos institucionales y señalará en él los incentivos no pecuniarios que se ofrecerán al mejor empleado de carrera de la entidad, a los mejores empleados de carrera de cada nivel jerárquico y al mejor empleado de libre nombramiento y remoción de la entidad, de acuerdo con los recursos institucionales disponibles para hacerlos efectivos, en el marco de las previsiones del artículo 2.2.10.9 del Decreto ley 1083 de 2015. Que en desarrollo del Programa de Bienestar Social e Incentivos 2023 del Servicio Geológico Colombiano, para el otorgamiento de los incentivos al mejor funcionario(a) de carrera administrativa y a los mejores funcionarios(as) por niveles profesional, técni co y asistencial por ocupar el primer, segundo y tercer puesto y al mejor funcionario de libre nombramiento y remoción de la Entidad, se contempló el otorgamiento de incentivos no pecuniarios, los cuales consisten en bonos turísticos de la Caja de Compensación Familiar COMPENSAR. Que de acuerdo con el procedimiento establecido en la Resolución 158 del 23 de agosto de 2013, el Director General efectuó la selección del mejor funcionario de Libre Nombramiento y Remoción.

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Que en mérito de lo expuesto,

RESUELVE

ARTICULO 1 . Reconocer a JESSICA LIZETH MARTÍNEZ HUERTAS , quien desempeña el cargo de Jefe de Oficina Asesora, Código 1045, Grado 11, como la mejor funcionaria de libre nombramiento y remoción, que, durante el año 2023, obtuvo la mejor calificación en el grado sobresaliente.

desempeña el cargo de Jefe de Oficina Asesora, Código 1045, Grado 11, como la mejor funcionaria de libre nombramiento y remoción, que, durante el año 2023, obtuvo la mejor calificación en el grado sobresaliente.

ARTICULO 2. Otorgar un incentivo no pecuniario al funcionario antes mencionado, quien obtuvo la mejor calificación en el grado sobresaliente, de conformidad con la parte motiva de la presente resolución.

ARTICULO 3. Para llevar a cabo el reconocimiento y entrega del incentivo antes mencionado, se realizará en Ceremonia Especial.

ARTICULO 4. La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición.

COMUNIQUESE Y CUMPLASE

Dada en Bogotá, D. C., a

MARIA ALEJANDRA QUINTERO POVEDA

Secretaria General

Elaboró: Catalina Gutiérrez Sánchez Revisó: Luz Angela Amórtegui, Abogada Talento Humano ___ Revisó: Fernando de Jesús Blanco, Coordinador Grupo de Trabajo Talento Humano

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