SUPERSALUD - Resolución 2025910010004873-6 de 2025
Superintendencia de Salud
Descargar PDF
Disponible
Detalles
- Título
- SUPERSALUD - Resolución 2025910010004873-6 de 2025
- Autor
- Superintendencia de Salud
- Categoría
- Infralegal
- Área del derecho
- Médico
- Año
- 2025
G J F T 0 7 P á g i n a 1 / 4
R E S O L U C I Ó N 2 0 2 5 9 1 0 0 1 0 0 0 4 8 7 3 - 6 D E 1 9 – 0 6 - 2 0 2 5
POR LA CUAL SE EFECTÚA UN NOMBRAMIENTO EN PERIODO DE PRUEBA Y SE DA
POR TERMINADO UN NOMBRAMIENTO PROVISIONAL EL SUPERINTENDENTE NACIONAL DE SALUD En uso de sus facultades legales, Ley 909 de 2004, Decreto Ley 775 de 2005, Decreto 1083 de 2015, Decreto 1080 de 2021, y CONSIDERANDO Que el artículo 125 de la Constitución Política de Colombia establece que los empleos en las Entidades del Estado son de carrera, salvo algunas excepciones, y que el ingreso a estos cargos, así como el ascenso en los mismos se efectuará previo cumplimiento de los requisitos y condiciones que fije la ley para determinar los méritos y calidades de los aspirantes. Que la Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC, mediante el Acuerdo No. 061 del 13 de julio de 2023, modificado por el Acuerdo No. 69 del 11 de agosto de 2023, convocó a concurso de méritos para proveer definitivamente los empleos vacantes de la planta de personal pertenecientes al Sistema General de Carrera Administrativa de la Superintendencia Nacional de Salud, Convocatoria No. 2503 de 2023 en las modalidades de Ascenso y Abierto. Que, agotadas las etapas del proceso de selección, la Comisión Nacional del Servicio CivilCNSC expidió la Resolución No. 3707 de 2025 por medio de la cual se conformó lista de elegibles
Que, agotadas las etapas del proceso de selección, la Comisión Nacional del Servicio CivilCNSC expidió la Resolución No. 3707 de 2025 por medio de la cual se conformó lista de elegibles para proveer tres (3) vacantes definitivas del empleo denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO, Código 2044, Grado 01, de carrera administrativa de la planta global de personal de la Superintendencia Nacional de Salud, ofertado con la OPEC No.191470 en la modalidad de ABIERTO. Que la citada Resolución quedó en firme el día 12 de mayo de 2025, de acuerdo con la publicación realizada en el BANCO NACIONAL DE LISTAS DE ELEGIBLES de la Comisión Nacional del Servicio Civil - CNSC. Que de conformidad con la lista de elegibles la Superintendencia Nacional de Salud, se debe nombrar en período de prueba a los siguientes:RESOLUCIÓN No 2025910010004873-6 DE 2025 Página 2 de 4
Continuación de la resolución, POR LA CUAL SE EFECTÚA UN NOMBRAMIENTO EN PERIODO DE PRUEBA Y SE DA POR TERMINADO UN NOMBRAMIENTO PROVISIONAL G J F T O 7 P á g i n a 2 | 4
POSICI
ÓN DE
MERITO
DESPACHO DIRECCION/
SUBDIRECCION
DEPENDENCI
A CEDULA
APELLIDOS
Y
NOMBRES
CARGO CODIG
O GRAD O
MANUAL
FUNCION
ES TOMO
MANUAL
FUNCION
ES
PERFIL
1
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
52.360.921
MANUAL
FUNCION
ES
PERFIL
1
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
52.360.921
PINILLA
MORA
INGRID
PROFESIONA
L
UNIVERSITA RIO 2044 01 10 2302
2
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.024.588.4 77
CARDENA
S RUEDA
JENNIFER
CATHERI
NE
PROFESIONA
L
UNIVERSITA
RIO
2044 01 10 2302 3
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.100.961.3 30 ROJAS
CIFUENT
ES
JULIAN
ANDRES
PROFESIONA
L
UNIVERSITA
RIO
2044 01 10 2302 Que actualmente el cargo PROFESIONAL ESPECIALIZADO, Código 2028, Grado 19, ofertado con la OPEC No. 191470, es ejercido en nombramiento provisional por los siguientes:
DESPACHO DIRECCION/
SUBDIRECCION
DEPENDENCI
A CEDULA APELLIDOS
Y NOMBRES CARGO CODIG
O GRAD O
MANUAL
FUNCIONE
S TOMO
MANUAL
FUNCION
ES PERFIL
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
Y NOMBRES CARGO CODIG
O GRAD O
MANUAL
FUNCIONE
S TOMO
MANUAL
FUNCION
ES PERFIL
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.016.057.83 7
SIERRA
VALDIVIES
O NATALIA
PROFESIONAL
UNIVERSITARI O 2044 01 10 2302
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
52.153.907 DURAN
CASTRO
ALBA LUCIA
PROFESIONAL
UNIVERSITARI O 2044 01 10 2302
Que el artículo 2.2.5.3.4 del Decreto 648 de 2017, “Por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1083 de 2015, Reglamentario Único del Sector de la Función Pública”, en el artículo 2.2.5.3.4., dispone:
“Terminación de encargo y nombramiento provisional. Antes de cumplirse el término de duración del encargo, de la prórroga o del nombramiento provisional, el nominador, por resolución motivada, podrá darlos por terminados”. Que, en virtud de lo anteriormente expuesto,
RESUELVE
ARTÍCULO 1. NOMBRAR EN PERÍODO DE PRUEBA, en el cargo de carrera administrativa de la planta global de personal de la Superintendencia Nacional de Salud, identificado con el código
OPEC 191470, a::
POSICI
ÓN DE
MERITO
DESPACHO DIRECCION/
la planta global de personal de la Superintendencia Nacional de Salud, identificado con el código
OPEC 191470, a::
POSICI
ÓN DE
MERITO
DESPACHO DIRECCION/
SUBDIRECCION
DEPENDENCI
A CEDULA
APELLIDOS
Y
NOMBRES
CARGO CODIG
O GRAD O
MANUAL
FUNCION
ES TOMO
MANUAL
FUNCION
ES
PERFIL
1
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
52.360.921
PINILLA
MORA
INGRID
PROFESIONA
L
UNIVERSITA RIO 2044 01 10 2302RESOLUCIÓN No 2025910010004873-6 DE 2025 Página 3 de 4
Continuación de la resolución, POR LA CUAL SE EFECTÚA UN NOMBRAMIENTO EN PERIODO DE PRUEBA Y SE DA POR TERMINADO UN NOMBRAMIENTO PROVISIONAL G J F T O 7 P á g i n a 3 | 4
POSICI
ÓN DE
MERITO
DESPACHO DIRECCION/
SUBDIRECCION
DEPENDENCI
A CEDULA
APELLIDOS
Y
NOMBRES
CARGO CODIG
O GRAD O
MANUAL
FUNCION
ES TOMO
MANUAL
FUNCION
ES
PERFIL
HUMANO
2
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.024.588.4 77
CARDENA
S RUEDA
JENNIFER
CATHERI
NE
PROFESIONA
L
UNIVERSITA
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.024.588.4 77
CARDENA
S RUEDA
JENNIFER
CATHERI
NE
PROFESIONA
L
UNIVERSITA
RIO
2044 01 10 2302 3
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.100.961.3 30 ROJAS
CIFUENT
ES
JULIAN
ANDRES
PROFESIONA
L
UNIVERSITA
RIO
2044 01 10 2302 PARÁGRAFO 1. El designado en periodo de prueba, tendrá diez (10) días hábiles para manifestar si acepta el cargo y diez (10) días hábiles siguientes para tomar posesión, de conformidad con los artículos 2.2.5.1.6 y 2.2.5.1.7 del Decreto 1083 de 2015, adicionado y modificado por el Decreto 648 de 2017, la radicación del documento de aceptación se puede hacer mediante documento escrito en la ventanilla de correspondencia de la Superintendencia o mediante correo electrónico dirigido al buzón correointernosns@supersalud.gov.co. PARÁGRAFO 2. Durante la vigencia del periodo de prueba, al servidor público no se le podrá efectuar ningún movimiento dentro de la planta de personal que implique el ejercicio de funciones distintas a las indicadas en la Convocatoria 2503-2023 que sirvió de base para su nombramiento, en virtud del artículo 2.2.6.29 del Decreto 1083 de 2015.
funciones distintas a las indicadas en la Convocatoria 2503-2023 que sirvió de base para su nombramiento, en virtud del artículo 2.2.6.29 del Decreto 1083 de 2015. ARTICULO 2. El periodo de prueba de que trata el presente artículo tendrá una duración de cuatro (4) meses contados a partir de la fecha de posesión, al final de los cuales le será evaluado el desempeño laboral por el jefe inmediato. De ser satisfactoria la calificación será inscrito o actualizado en el Registro Público de Carrera Administrativa, o de lo contrario, el nombramiento será declarado insubsistente mediante Resolución motivada. ARTÍCULO 3. TERMINAR EL NOMBRAMIENTO PROVISIONAL de los siguientes funcionarios, como consecuencia del nombramiento en período de prueba establecido en el artículo primero de la presente Resolución, una vez el nombrado, tome posesión del empleo, de lo cual la Dirección Talento Humano le informará.
DESPACHO DIRECCION/
SUBDIRECCION
DEPENDENCI
A CEDULA APELLIDOS
Y NOMBRES CARGO CODIG
O GRAD O
MANUAL
FUNCIONE
S TOMO
MANUAL
FUNCION
ES PERFIL
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
1.016.057.83 7
SIERRA
VALDIVIES
O NATALIA
PROFESIONAL
UNIVERSITARI O 2044 01 10 2302
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
UNIVERSITARI O 2044 01 10 2302
SECRETARIA
GENERAL
DIRECCION DE
TALENTO HUMANO
GRUPO
PARA EL
DESARROL
LO DEL
TALENTO
HUMANO
52.153.907 DURAN
CASTRO
ALBA LUCIA
PROFESIONAL
UNIVERSITARI O 2044 01 10 2302RESOLUCIÓN No 2025910010004873-6 DE 2025 Página 4 de 4
Continuación de la resolución, POR LA CUAL SE EFECTÚA UN NOMBRAMIENTO EN PERIODO DE PRUEBA Y SE DA POR TERMINADO UN NOMBRAMIENTO PROVISIONAL G J F T O 7 P á g i n a 4 | 4 ARTÍCULO 4. En virtud de lo contemplado en el artículo 75 de la Ley 1437 de 2011 contra la presente resolución no procede recurso alguno por tratarse de un acto administrativo de ejecución. ARTÍCULO 5. COMUNICAR el contenido de la presente Resolución a los siguientes correos electrónicos:
NOMBRE CORREO ELECTRÓNICO
INGRID PINILLA MORA
JENNIFER CATHERINE CARDENAS RUEDA
JULIAN ANDRES ROJAS CIFUENTES
NATALIA SIERRA VALDIVIESO
DURAN CASTRO ALBA LUCIA
ÁREA CORREO ELECTRÓNICO
DIRECCION DE TALENTO HUMANO cris.reyes@supersalud.gov.co. ARTÍCULO 6. La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición y surte efectos a partir de la fecha de posesión del elegible Dada en Bogotá D.C., a los 19 días del mes 06 de 2025.
ARTÍCULO 6. La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición y surte efectos a partir de la fecha de posesión del elegible Dada en Bogotá D.C., a los 19 días del mes 06 de 2025. PUBLIQUESE, COMUNIQUESE Y CÚMPLASE Firmado electrónicamente por: Helver Guiovanni Rubiano García Helver Guiovanni Rubiano García
SUPERINTENDENTE NACIONAL DE SALUD
Proyectó: Diego Andres Arteaga Arredondo
Revisó: John Edwar Lopez Garzon
Aprobó: Helver Guiovanni Rubiano García
