SUPERSALUD - Resolución 2026910010002572-6 de 2026
Superintendencia de Salud
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Detalles
- Título
- SUPERSALUD - Resolución 2026910010002572-6 de 2026
- Autor
- Superintendencia de Salud
- Categoría
- Infralegal
- Área del derecho
- Médico
- Año
- 2026
) Supersalud RESOLUCION 2026910010002572-6 DE 20 - 03 - 2026 Por la cual se efectia un nombramiento en periodo de prueba y se termina un nombramiento provisional EL SUPERINTENDENTE NACIONAL DE SALUD En uso de sus facultades legales, Ley 909 de 2004, Decreto Ley 775 de 2005, Decreto 1083 de 2015, Decreto 1080 de 2021, el Decreto 1140 de 2025 y CONSIDERANDO Que el articulo 125 de la Constitucién Politica de Colombia establece que los empleos en las Entidades del Estado son de carrera, salvo algunas excepciones, y que el ingreso a estos cargos, asi como el ascenso en los mismos se efectuard previo cumplimiento de los requisitos y condiciones que fije la ley para determinar los méritos y calidades de los aspirantes. Que la Comisién Nacional del Servicio Civil -CNSC-, mediante el Acuerdo No. 061 del 13 de julio de 2023, modificado por el Acuerdo No. 69 del 11 de agosto de 2023, convocé a concurso de méritos para proveer definitivamente los empleos vacantes de la planta de personal pertenecientes al Sistema Especifico de Carrera Administrativa de la Superintendencia Nacional de Salud, Convocatoria No. 2503 de 2023 en las modalidades de Ascenso y Abierto. Que, agotadas las etapas del proceso de seleccién, la Comisién Nacional del Servicio Civil - CNSC expidié la Resolucién 3547 de 2025 “Por la cual se conforma y adopta la Lista de Elegibles para proveer una (1) vacante definitiva del empleo denominado PROFESIONAL ESPECIALIZADO, Cddigo 2028, Grado 22,
la Lista de Elegibles para proveer una (1) vacante definitiva del empleo denominado PROFESIONAL ESPECIALIZADO, Cddigo 2028, Grado 22, identificado con el No. OPEC 191501, perteneciente al SistemaEspecifico de Carrera Administrativa de la SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUDABIERTO, en el marco del Proceso de Seleccion No. 2503 de 2023”, en donde el sefior ANTONIO ENRIQUE MOJICA ECHENIQUE ocupé la primera (01) posicién dentro de la lista de elegibles mencionada. Conforme a lo publicado por la CNSC en el Banco Nacional de Listas de Elegibles, la lista mencionada cobré firmeza el 12 de mayo de 2025. Que mediante Resolucién No. 2025910000004727-6 de 2025 “Por la cual se efectian nombramientos en periodo de prueba y se terminan unos nombramientos provisionales” esta Superintendencia procedié a nombrar en periodo de prueba al elegible ANTONIO ENRIQUE MOJICA ECHENIQUE identificado con cédula de ciudadanfa No. 1129566967, en el cargo denominado PROFESIONAL ESPECIALIZADO, Cédigo 2028, Grado 22, identificado con el Cédigo OPEC No. GJFTO7 Pagina 1/5 Digitally signed by SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUD Date: 2026.03.20 16:13:14 COTRESOLUCION No 2026910010002572-6 DE 2026 Pagina 2 de 5 ~ Continuacién de la resolucién, Por la cual se efectiia un nombramiento en periodo de prueba y se termina un nombramiento provisional 191501, perteneciente al Sistema Especifico de Carrera Administrativa de la
~ Continuacién de la resolucién, Por la cual se efectiia un nombramiento en periodo de prueba y se termina un nombramiento provisional 191501, perteneciente al Sistema Especifico de Carrera Administrativa de la SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SALUD - ABIERTO, ofertado en el Proceso de Seleccién 2503 de 2023 - Superintendencia Nacional de Salud. Acto que le fue comunicado el 27 de junio de 2025. Que en razén a que el mencionado elegible manifesté a través de oficio remitido a la Superintendencia Nacional de Salud, bajo el radicado nimero 20259300415271262 de fecha 7 de julio de 2025, la aceptacién del nombramiento en periodo de prueba en el empleo PROFESIONAL ESPECIALIZADO, Cédigo 2028, Grado 22, identificado con el Cédigo OPEC No. 191501 y solicité prorrogar la fecha de posesién hasta el 11 de noviembre de 2025; se concedié la prérroga en el plazo para tomar posesién mediante resolucién No. Resolucién 2025910000007096-6 de fecha 22 de agosto de 2025, de acuerdo con lo solicitado. Que, el sefior ANTONIO ENRIQUE MOJICA ECHENIQUE, mediante comunicado enviado por correo electronico bajo radicado No. 20255500026934922 de fecha 09 de noviembre de 2025, desisti6 del nombramiento en periodo de prueba, por consiguiente, se procedié a derogar su nombramiento a través de la Resolucién No. 2025910000011243-6 del 18 de noviembre de 2025 “POR LA CUAL SE DEROGA EL
NOMBRAMIENTO EN PERIODO DE PRUEBA EFECTUADO
2025910000011243-6 del 18 de noviembre de 2025 “POR LA CUAL SE DEROGA EL NOMBRAMIENTO EN PERIODO DE PRUEBA EFECTUADO AL ELEGIBLE ANTONIO ENRIQUE MOJICA ECHENIQUE OFERTADO CON OPEC 191501”, dicho acto se reporté en el Banco Nacional de Listas de Elegibles de la Comisién Nacional del Servicio Civil. Que mediante radicado 20269300403121802 del 09 de febrero de 2026, la CNSC informé sobre la autorizacién de uso de lista de elegibles por movilidad, para la elegible DORIS MARCELA CAMARGO LOPEZ identificada con cédula de ciudadania 52831769 quien ocupé la segunda (02) posicién de la lista de elegibles conformada mediante Resolucién No. 3547 de 2025 para la OPEC No. 191501. Que de acuerdo con lo anterior y teniendo en cuenta que corresponde a la Superintendencia Nacional de Salud, garantizar el cumplimiento de los principios constitucionales frente a la provisién definitiva de los empleos de carrera administrativa, se debe nombrar en periodo de prueba al(a) elegible DORIS MARCELA CAMARGO LOPEZ asi: v FTANGAL | TARGAL CotCILEs e I — B PRESTADORES DE eSaties CAMARGO LOPEZ ESPECIALIZADO 2028 B 2 e Que actualmente el cargo PROFESIONAL ESPECIALIZADO, CODIGO 2028, GRADO 22, ofertado con la OPEC No. 191501 es ejercido en nombramiento provisional por el (la) siguiente servidor(a):
Que actualmente el cargo PROFESIONAL ESPECIALIZADO, CODIGO 2028, GRADO 22, ofertado con la OPEC No. 191501 es ejercido en nombramiento provisional por el (la) siguiente servidor(a): FARGAL | WANUAL oepENDENCIA coua | AEDOSY | oo | copico | SR | runcioN | Funcione STomo | 's peRFiL OECCION BE FIEDIDRS ESPECILES — PREROS PRGOS | PROESIONAL o esTavones o sevucosoe | saovss | PHSSINEOS | ot | e | 20 | 300 GJFTO7 Pagina 2|5RESOLUCION No 2026910010002572-6 DE 2026 Pagina 3 de 5 Continuacién de la resolucién, Por la cual se efectiia un nombramiento en periodo de prueba y se termina un nombramiento provisional Que el articulo 2.2.5.3.4 del Decreto 648 de 2017, “Por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1083 de 2015, Reglamentario Unico del Sector de la Funcién Publica”, en el articulo 2.2.5.3.4., dispone: “Terminacion de encargo y nombramiento provisional. Antes de cumplirse el término de duracion del encargo, de la prorroga o del nombramiento provisional, el nominador, por resolucion motivada, podrd darlos por terminados”. Que en Concepto Marco No. 09 del 29 de agosto de 2018, el Departamento Administrativo de la Funcién Publica, concordante con la linea jurisprudencial adoptada por la Corte Constitucional, manifesté: “(...) De conformidad con lo anterior, la provision definitiva de los empleos publicos de carrera debe hacerse mediante el sistema de mérito. Este se considera un dptimo
adoptada por la Corte Constitucional, manifesté: “(...) De conformidad con lo anterior, la provision definitiva de los empleos publicos de carrera debe hacerse mediante el sistema de mérito. Este se considera un dptimo Iinstrumento para la provision de cargos publicos basado en criterios meritocraticos y constituye uno de los ejes definitorios de la Constitucién Politica de 1991, es especial por su relacién estrecha con el principio de acceso a desempefio de cargos publicos, la igualdad, la estabilidad y demé&s garantias contempladas en el articulo 53 de la Constitucion. (...) De conformidad con lo dispuesto en el articulo 2.2.5.3.4. del Decreto 1083 de 2015, v el criterio expuesto por la Corte Constitucional, la terminacién del nombramiento provisional o el de su prérroga, procede por acto motivado, y sélo es admisible una motivacion donde la insubsistencia invoque argumentos puntuales como la provision definitiva del cargo por haberse realizado el concurso de meéritos respectivo, la imposicion de sanciones disciplinarias, la calificacién insatisfactoria u otra razén especifica atinente al servicio que estd prestando y deberia prestar el empleado concreto. En conclusién, los servidores publicos que ocupan en provisionalidad un cargo de carrera gozan de una estabilidad laboral relativa, lo que implica que Unicamente pueden ser removidos por causas legales que obran como razones objetivas que deben expresarse claramente en el acto de desvinculacion, dentro de las que se encuentra la provisién del cargo que ocupaban, con una persona de la lista de elegibles conformada previo concurso de méritos.2 En esta hipdtesis, la estabilidad
deben expresarse claramente en el acto de desvinculacion, dentro de las que se encuentra la provisién del cargo que ocupaban, con una persona de la lista de elegibles conformada previo concurso de méritos.2 En esta hipdtesis, la estabilidad laboral relativa de las personas vinculadas en provisionalidad cede frente al mejor derecho de quienes superaron el respectivo concurso. En ese sentido, la situacién de quienes ocupan en provisionalidad cargos de carrera administrativa, encuentra proteccién constitucional, en la medida en que, en igualdad de condiciones pueden participar en los concursos y gozan de estabilidad laboral, condicionada al lapso de duracion del proceso de seleccién y hasta tanto sean reemplazados por quien se haya hecho acreedor a ocupar el cargo en virtud de sus méritos evaluados previamente (...)” (el destacado es de la cita). Que, en virtud de lo anteriormente expuesto, RESUELVE GJFTO7 Pagina 3|5RESOLUCION No 2026910010002572-6 DE 2026 Pagina 4 de 5 Continuacién de la resolucién, Por la cual se efectiia un nombramiento en periodo de prueba y se termina un nombramiento provisional ARTICULO 1. NOMBRAR EN PERIODO DE PRUEBA, dentro del Sistema Especifico de Carrera de la Superintendencia Nacional de Salud, en el cargo de la planta global de personal identificado con el cédigo 191501 a:
ARTICULO 1. NOMBRAR EN PERIODO DE PRUEBA, dentro del Sistema Especifico de Carrera de la Superintendencia Nacional de Salud, en el cargo de la planta global de personal identificado con el cédigo 191501 a: POSICION MANUAL | MANUAL DE DEPENDENCIA CcEpuLa APELLIDOS ¥ carGo | copico | RAP | Euncione | FuncionE MERITO NOMBRES ° STOMO | S PERFIL DIRECCION DE MEDIDAS ESPECIALES PARA DORIS MARCELA | PROFESIONAL 2 PRESTADORES DE 52831769 CAMARGO LOPEZ ESPECIALIZADO 2028 22 3 360 SERVICIOS DE SALUD PARAGRAFO 1. El (La) designado (a) en periodo de prueba, tendré diez (10) dias hébiles para manifestar si acepta el cargo y diez (10) dias hébiles siguientes para tomar posesién, de conformidad con los articulos 2.2.5.1.6 y 2.2.5.1.7 del Decreto 1083 de 2015, adicionado y modificado por el Decreto 648 de 2017, la radicaciéon del documento de aceptacién se puede hacer mediante documento escrito en la ventanilla de correspondencia de la Superintendencia o mediante correo electrénico dirigido al buzén convocatoriasns2023@supersalud.gov.co. PARAGRAFO 2. En virtud de lo previsto en el articulo 2.2.6.29 del Decreto 1083 de 2015 durante la vigencia del periodo de prueba, al(a) servidor(a) publico(a) no se le podré efectuar ningn movimiento dentro de la planta de personal que implique el ejercicio de funciones distintas a las indicadas en la Convocatoria 2503-2023 que sirvié de base para su hombramiento.
podré efectuar ningn movimiento dentro de la planta de personal que implique el ejercicio de funciones distintas a las indicadas en la Convocatoria 2503-2023 que sirvié de base para su hombramiento. ARTICULO 2. El periodo de prueba de que trata el presente articulo tendra una duracién de cuatro (4) meses contados a partir de la fecha de posesién, al final de los cuales le seréd evaluado el desempefio laboral por el jefe inmediato. De ser satisfactoria la calificacién sera inscrito(a) o actualizado (a) en el Registro Publico de Carrera Administrativa, o de lo contrario, el nombramiento serd declarado insubsistente mediante Resolucién motivada. ARTICULO 3. TERMINAR EL NOMBRAMIENTO PROVISIONAL del (los) siguiente(s) funcionarios(as), como consecuencia del nombramiento en periodo de prueba establecido en el articulo primero de la presente Resolucién, a partir de la fecha en que tome posesiéon el(los) elegible(s), lo que le(s) serd informado previamente: APELLIDOS Y MANUAL | MANUAL DEPENDENCIA CEDULA cARGO copIGO FUNCIONE | FUNCIONE NOMBRES ° S ToMO S PERFIL DIRECCION DE MEDIDAS ESPECIALES - - PIREROS PINEROS | PROFESIONAL PARA PRESTADORES DE SERVICIOS DE | 52095085 e ey | 2028 22 3 360 SALUD ARTICULO 4. En virtud de lo contemplado en el articulo 75 de la Ley 1437 de 2011 contra la presente resolucién no procede recurso alguno por tratarse de un acto administrativo de ejecucién. ARTICULO 5. COMUNICAR el contenido de la presente Resolucién a los siguientes correos electrénicos: ~
2011 contra la presente resolucién no procede recurso alguno por tratarse de un acto administrativo de ejecucién. ARTICULO 5. COMUNICAR el contenido de la presente Resolucién a los siguientes correos electrénicos: ~ GJFTO7 Pagina 4|5RESOLUCION No 2026910010002572-6 DE 2026 Pagina 5 de 5 ~ Continuacién de la resolucién, Por la cual se efectiia un nombramiento en periodo de prueba y se termina un nombramiento provisional
NOMBRE CORREO ELECTRONICO
CAMARGO LOPEZ DORIS MARCELA
PINEROS PINEROS ALBA EDITH
AREA CORREO ELECTRONICO
DIRECCION DE MEDIDAS ESPECIALES PARA | martha.pasachoa@supersalud.gov.c PRESTADORES DE SERVICIOS DE SALUD ) DIRECCION DE TALENTO HUMANO talentohumano@supersalud.gov.co ARTICULO 6. La presente Resolucién rige a partir de la fecha de su expedicién. Dada en Bogotd, D.C., a los 20 dias del mes 03 de 2026.
PUBLIQUESE, COMUNIQUESE Y CUMPLASE
Bernardo Armando Camacho Rodriguez SUPERINTENDENTE NACIONAL DE SALUD Proyects: Arianis Patricia Villalba Diaz Revise: Paula Tatiana Arenas Gonzalez -- Rainer Narval Naranjo Charrasquiel -- Adriana Santos Higuera -- Sandra Milena Vargas Jurado 91001 Aprobe: Bernardo Armando Camacho Rodriguez GJFTO7 Pagina 5|5