SUPERSUBSIDIO - Resolución 0394 de 2026
Superintendencia de Subsidio Familiar
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Detalles
- Título
- SUPERSUBSIDIO - Resolución 0394 de 2026
- Autor
- Superintendencia de Subsidio Familiar
- Categoría
- Infralegal
- Área del derecho
- Familia
- Año
- 2026
Supersubsidio Código: FO-COP-003; Versión: 2
REPÚBLICA DE COLOMBIA
MINISTERIO DEL TRABAJO SUPERINTENDENCIA DEL SUBSIDIO FAMILIAR RESOLUCIÓN NÚMERO () 394 DE 2026 (071 JUN 2026 ) “Por la cual se concede una prórroga para la toma de posesión en periodo de prueba a la señora Alexis Tatiana León Molina, OPEC 203717, en el marco del Proceso de Selección No. 2508 de 2023” LA SUPERINTENDENTE DEL SUBSIDIO FAMILIAR En ejercicio de sus facultades legales y reglamentarias, en especial de las conferidas en la Ley 909 de 2004, Ley 1960 de 2019, el Decreto 775 de 2005, el Decreto 2595 de 2012, el Decreto 1083 de 2015, el Decreto 648 de 2017, y CONSIDERANDO: Que mediante la Resolución No. 0347 del 13 de mayo de 2026, esta Superintendencia nombró en período de prueba a la señora Alexis Tatiana León Molina, identificada con cédula de ciudadanía No. 1.032.426.663, en el empleo denominado Profesional Universitario Código 2044 Grado 10, OPEC No. 203717, dentro del Proceso de Selección No. 2508 de 2023 -SUPERINTENDENCIA
DEL SUBSIDIO FAMILIAR (SSF).
Que el mencionado acto administrativo fue debidamente comunicado mediante Radicado No. 2-2026-010854 del 13 de mayo de 2026, a la señora Alexis Tatiana León Molina al correo electrónico: tatishenleon@gmail.com. Que dentro del término previsto para manifestar la aceptación o rechazo del
Radicado No. 2-2026-010854 del 13 de mayo de 2026, a la señora Alexis Tatiana León Molina al correo electrónico: tatishenleon@gmail.com. Que dentro del término previsto para manifestar la aceptación o rechazo del nombramiento realizado, con radicado No. 1-2026-013129 del 15 de mayo de 2026, la señora Alexis Tatiana León Molina aceptó el nombramiento en período de prueba, según lo estipulado en la Resolución No. 0347 de 2026, dentro del cual solicitó prórroga para posesión, manifestando: “(..) por medio de la presente manifiesto de manera expresa y formal la ACEPTACIÓN del nombramiento en periodo de prueba para el empleo denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO CÓDIGO 2044 GRADO 10, identificado con la OPEC No. 203717, según lo dispuesto en la Resolución Número 0347 del 13 de mayo de 2026. (...) “Así mismo, me permito informar a la entidad que actualmente me encuentro radicada en la ciudad de Neiva (Huila). Por lo anterior, y con el fin de organizar mi traslado logístico y familiar hacia la ciudad de Bogotá sede del cargo, solicito amablemente se me concedan 30 días hábiles para la respectiva posesión y el tiempo correspondiente para el traslado de ciudad.” (..-) Que el articulo 2.2.5.1.7 del Decreto No. 1083 de 2015, modificado por el Decreto 648 de 2017, dispone que, una vez aceptado el nombramiento, la persona debe tomar SuperSubsidio Pagina | 1
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Código: FO-COP-003; Versión: 2
RESOLUCIÓN NÚMERO 0.394 per 0 1 JUN 2026 “Por la cual se concede una prórroga para la toma de posesión en periodo de prueba a la señora Alexis Tatiana León Molina, OPEC 203717, en el marco del Proceso de Selección No. 2508 de 2023” posesión dentro de los diez (10) días hábiles siguientes, término que puede prorrogarse hasta por noventa (90) días hábiles ante causa justificada a juicio de la autoridad nominadora, así: “ARTÍCULO 2.2.5.1.7 Plazos para la posesión. Aceptado el nombramiento, la persona designada deberá tomar posesión del empleo dentro de los diez (10) días hábiles siguientes. Este término podrá prorrogarse, por escrito, hasta por noventa días (90) hábiles más, si el designado no residiere en el lugar de ubicación del empleo, o por causa justificada a juicio de la autoridad nominadora”. Que analizada la comunicación presentada por la señora Alexis Tatiana León Molina, la administración encuentra que existe causa justificada para prorrogar por treinta (30) días hábiles el término de posesión, es decir, hasta
Que analizada la comunicación presentada por la señora Alexis Tatiana León Molina, la administración encuentra que existe causa justificada para prorrogar por treinta (30) días hábiles el término de posesión, es decir, hasta el 16 de julio de 2026, toda vez que busca garantizar una transición ordenada en el servicio público y proteger el Derecho Fundamental al Trabajo, en los términos del artículo 25 de la Constitución Política de Colombia. Que el término inicial de diez (10) días para la posesión vencía el 1 de junio de 2026, teniendo en cuenta que la aceptación del cargo fue el 15 de mayo de 2026. Por tanto, la prórroga concedida en el presente acto administrativo a la elegible comenzará a contabilizarse a partir del 2 de junio de 2026, día siguiente al vencimiento del término para posesionarse. En mérito de lo expuesto, este Despacho,
RESUELVE: ARTÍCULO PRIMERO: CONCEDER PRÓRROGA de treinta (30) días hábiles, a la señora Alexis Tatiana León Molina, identificada con cédula de ciudadanía No. 1.032.426.663, para tomar posesión en periodo de prueba del empleo denominado PROFESIONAL UNIVERSITARIO CÓDIGO 2044 GRADO 10, (OPEC 203717) para el cual fue nombrada mediante Resolución 0347 del 13 de mayo de 2026.
PARÁGRAFO: En virtud de la prórroga otorgada, la señora Alexis Tatiana León Molina deberá tomar posesión del cargo, a más tardar, el 16 de julio de 2026.
El término de esta prórroga se computará a partir del 2 de junio de 2026, de
Molina deberá tomar posesión del cargo, a más tardar, el 16 de julio de 2026. El término de esta prórroga se computará a partir del 2 de junio de 2026, de conformidad con lo expuesto en la parte motiva dei presente acto administrativo.
ARTÍCULO SEGUNDO: COMUNICAR ia presente resolución a la señora Alexis
Tatiana León Molina, identificada con cédula de ciudadanía No. 1.032.426.663 al correo electrónico lexilion20240O gmail.com.
ARTÍCULO TERCERO: COMUNICAR la presente Resolución a la Oficina de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones, al Grupo de Gestión Administrativa, al Grupo de Gestión Financiera, al Grupo de Gestión Documental y Notificaciones, al Grupo de Gestión del Talento Humano, al Grupo de Gestión Contractual, a novedades nómina y los gestores de correspondencia del Grupo de Gestión del Talento Humano, para lo de su competencia.
ARTÍCULO CUARTO: Contra la presente resolución no procede recurso alguno, de conformidad con lo establecido en el artículo 75 de la Ley 1437 de 2011.
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RESOLUCIÓN NÚMERO 39 4 peL_ 0 1 JUN 2026 “Por la cual se concede una prórroga para la toma de posesión en periodo de prueba a
RESOLUCIÓN NÚMERO 39 4 peL_ 0 1 JUN 2026 “Por la cual se concede una prórroga para la toma de posesión en periodo de prueba a la señora Alexis Tatiana León Molina, OPEC 203717, en el marco del Proceso de Selección No. 2508 de 2023” ARTÍCULO QUINTO: Publíquese el presente acto administrativo en la página WEB de la Entidad.
ARTÍCULO SEXTO: La presente resolución rige a partir de la fecha de expedición.
COMUNÍQUESE, PUBLÍQUESE, Y CÚMPLASE
Dada en Bogotá D.C., alos 1 JUN 2026
A VIVIANA C NA MARTÍNEZ .
Supetintendente del Subsidio Familiar Proyectó: Viviana Marcela Segura Ovalle. Profesional Especializado GGTH Na a. Mowe Segre
Revisó: Johnny Abad Martínez Fontalvo. Coordinador GGTH ~
Cindy Jhoanna Contreras González - Contratista Secretaría General As Juan Arley Naranjo Lesmes, Profesional Especializado, Secretaría General ad Laura Milena Cañizales Herrera - Asesora de Despacho Aprobó: Claudia Liliana Contreras Gutiérrez. Secretaria General SuperSubsidio Página | 3
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