CCE-Resolución 398 de 2022

REPUBLICA DE COLOMBIA

AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACIÓN PÚBLICA COLOMBIA COMPRA EFICIENTE 3 9 8

RESOLUCIÓN NÚMERO DE 2022 "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" EL DIRECTOR GENERAL DE LA AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACIÓN PÚBLICA -COLOMBIA COMPRA EFICIENTEEn ejercicio de sus facultades legales, en especial las conferidas por la Ley 489 de 1998, el Decreto 4170 de 2011, el Decreto 1182 del 2020 y, CONSIDERANDO: Que el artículo 115 de la Ley 489 de 1998 establece que el representante legal de la entidad podrá crear y organizar con carácter permanente o transitorio grupos internos de trabajo, con el fin de atender las necesidades del servicio y cumplir con eficacia y eficiencia los objetivos, políticas y programas de la entidad. Que el artículo 8 del Decreto 2489 de 2006, establece que, cuando los organismos y entidades pertenecientes a la Rama Ejecutiva del Orden Nacional, "(...) creen grupos internos de trabajo, la integración de los mismos no podrá ser inferior a cuatro (4) empelados, destinados a cumplir las funciones que determine el acto de creación, las cuales estarán relacionados con e/ área de la cual dependan jerárquicamente.(...)". Que dentro de las funciones de la Dirección General de la Unidad, establecidas en el numeral 16 del artículo 10° del Decreto Ley 4170 de 2011, se dispone "Crear, organizar y conformar comités,

comisiones y grupos internos de trabajo, teniendo en cuenta la estructura interna, las necesidades del servicio y los planes y programas trazados para el adecuado funcionamiento de la Agencia". Que mediante Decreto 670 del 29 de marzo de 2012, modificado parcialmente por medio del Decreto 1823 de 2019, se creó la planta de personal de la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-. Que mediante el Artículo 1° del Decreto 1822 del 7 de octubre de 2019, se modificó parcialmente la estructura de la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-, se creó la Subdirección de Estudios de Mercado y Abastecimiento Estratégico y se le asignaron funciones. Que mediante Decreto 1182 del 28 de agosto de 2020, se amplió la planta de personal de la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-, en 104 empleos, lo cual incrementó la planta de empleos a un total de 142 cargos. Que por medio de la Resolución 211 del 30 de octubre de 2020, la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-, creó grupos internos de trabajo, les asignó funciones y dictó otras disposiciones. Que por medio de la Resolución 212 del 30 de octubre de 2020, la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-, conformó los grupos internos. de trabajo, les asignó funciones y dictó otras disposiciones. Que mediante Resolución 062 de1.2 marzo de 2021, se sustituye y deroga la Resolución 211 del 30 de octubre de 2020, con fin de crear el grupo interno dé trabajo "Seguimiento, Cifras y Estadísticas de la

TVEC". Que mediante Resolución 076 del 10 marzo de 2021, se modifica la conformación de los grupos internos de trabajo en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficientey se dictan otras disposiciones. Que mediante Resolución 127 del 12 mayo de 2021, se modificó el artículo 17 del CAPITULO IV de la Resolución 076 de 2021, "Por la cual se modifica la conformación de grupos de trabajo en la Agencia Nacional de Contratación -Colombia Compra Eficientey se dictan otras disposiciones". • Effia 3 9 8 1.1 1=--:2`174

RESOLUCIÓN NUMERO. 'a de 2022 Hoja N°. 2

Continuación de la Resolución "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" Que mediante Resolución 146 de 2 de junio. de 2021, se modifica la conformación de los grupos internos de trabajo en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficientey se derogan las Resoluciones 076 y 126 de 2021. Que mediante Resolución 427 del 09 de diciembre de 2021, se sustituyó y derogó la Resolución 062 del 03 de marzo 2021, en el sentido de suprimir el Grupo de Abastecimiento Estratégico de la Subdirección de Estudios de Mercado y Abastecimiento Estratégico y a su vez, crear el Grupo de Seguridad de la Información e Infraestructura de TI de la Subdirección de Información y Desarrollo Tecnológico. Que mediante Resolución 428 del 09 de diciembre de 2021 se sustituye y deroga la Resolución 146 del

02 de junio 2021, por la cual se conforma los grupos internos de trabajo en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-. Que mediante Resolución 015 del 12 de enero de 2022, se sustituye y deroga la Resolución 428 del 9 de diciembre de 2021, por la cual se conforman los grupos internos de trabajo en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente, teniendo en cuenta la redistribución de cargos de la Agencia y las modificaciones de la estructura funcional en las Subdirecciones de Estudios de Mercado y Abastecimiento Estratégico y la Subdirección de Información y Desarrollo Tecnológico. Que mediante la Resolución 111 del 02 de marzo 2022, se sustituyó y derogó la Resolución 015 de 2022, por la cual se conforman los grupos internos de trabajo en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-. Que mediante la Resolución 153 del 28 de marzo 2022, por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 111 del 2 de marzo de 2022, en el sentido de conformar el grupo interno de trabajo de gestión jurídica que garantice el debido proceso de los procesos disciplinarios en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente-. . Que mediante la Resolución 301 del 13 de julio 2022, se sustituyó y derogó la Resolución No 153 del 28 de marzo de 2022". Que con el propósito de lograr eficiencia y agilidad en el desarrollo de los planes, programas y proyectos de la entidad y garantizar su eficiente funcionamiento, .es necesario y oportuno actualizar la conformación de los grupos internos de trabajo de la Agencia. Adicionalmente, por razones de eficiencia

y técnica normativa, se requiere contar con un solo acto administrativo en el que se establezca la conformación de estos grupos. En mérito de lo expuesto, RESUELVE ARTÍCULO 1°. Derogar y sustituir la Resolución 301 del 13 de julio 2022, la cual quedará así: "ARTICULO 1°. Conformar los Grupos Internos de Trabajo en la Agencia Nacional de Contratación Pública -Colombia Compra Eficiente -. CAPITULO I DE LOS GRUPOS DE TRABAJO DE LA DIRECCIÓN GENERAL ARTÍCULO 2°. El Grupo interno de trabajo de Comunicaciones Estratégicas:

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO GESTOR T1 11 03 (TRES) ANALISTA T2 • 4 01 (UNO) TÉCNICO ASISTENCIAL 01 • 10 01 (UNO) TÉCNICO ASISTENCIAL 01 7 01 (UNO) TOTAL 06 (SEIS) , ARTÍCULO 3°. EL grupo interno de trabajo de Planeación, Políticas Públicas y Asuntos Internacionales, estará conformado por los siguientes cargos: ,

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO EXPERTO G3 5 02 (DOS) RESOLUCIÓN NÚMERO 3 9 8 - da 2022 Hoja N°. 3

S Continuación de la Resolución "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" _ • ANALISTA T2 6 01 (UNO) TECNICO ASISTENCIAL 01 12 01 (UNO)

TOTAL 04 (CUATRO) ARTICULO 4°. El grupo interno de trabajo de Gestión Jurídica estará conformado por los siguientes cargos:

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO EXPERTO G3 5 01 (UNO) ANALISTA T2 6 02 (DOS) ANALISTA T2 2 01 (UNO) TOTAL 04 (CUATRO) CAPITULO II DE LOS GRUPOS DE TRABAJO DE LA SUBDIRECCIÓN DE GESTIÓN CONTRACTUAL ARTICULO 5°. El grupo interno de trabajo de la Relatoría, estará conformado por los siguientes cargos:

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO Experto G3 8 01 (UNO) Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 2 02 (DOS) TOTAL 04 (CUATRO) ARTICULO 6°. El grupo interno de trabajo de Estudios y Conceptos, estará conformado por los siguientes cargos:

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO Gestor T1 15 01 (UNO) Gestor T1 11 01 (UNO) Analista T2 2 02 (DOS) TOTAL 04 (CUATRO) ARTICULO 7°. El grupo interno de trabajo de Documentos Tipo, estará conformado por los siguientes cargos: .

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO Gestor T1 15 01 (UNO)

Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 01 (UNO) Analista T2 1 01 (UNO) TOTAL 04 (CUATRO) ARTICULO 8°. El grupo interno de trabajo de Normas y Reglamentos, estará conformado por los siguientes cargos:

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N° DE CARGOS CARGO Gestor T1 15 02 (DOS) Analista T2 1 01 (UNO) Tecnico Asistencial 01 7 01 (UNO) TOTAL 04 (CUATRO) 9 8 RESOLUCIÓN NÚMEROS 2022 Hoja N°. 4 _Continuación de la Resolución "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" -------- ------------- CAPITULO III DE LOS GRUPOS DE LA SUBDIRECCIÓN DE NEGOCIOS ARTICULO 9°. El grupo interno de trabajo de Estructuración de Instrumentos de Agregación de Demanda y Acuerdo Marco de Precios, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO) Analista T2 6 02 (DOS) Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 01 (UNO) Analista T2 1 01 (UNO) Tecnico Asistencial 01 7 01 UNO TOTAL 07 (SIETE) ARTICULO 10°. El grupo interno de trabajo de Administración de Instrumentos de Agregación de Demanda y Acuerdos Marco de Precios, estará conformado por los siguientes cargos:

DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO) Gestor T1 11 01 (UNO) Analista T2 6 02 (DOS) Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 03 (TRES) Analista T2 1 01 (UNO) Técnico Asistencial 01 12 01 UNO TOTAL 10 (DIEZ) ARTICULO 11°. El grupo interno de trabajo de Procesos Sancionatorios y Trámites Poscontractuales estará conformado por los siguientes cargos:

CÓDIGO GRADO

DENOMINACIÓN CARGO GRADO N' DE CARGOS CARGO Gestor T1 15 01 (UNO) Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 01 (UNO) Analista T2 1 01 (UNO) Técnico Asistencial 01 7 01 (UNO) TOTAL 06 (SEIS) ARTICULO 12°. El grupo interno de trabajo de Seguimeinto, Cifras y estadísticas de la TVEC, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO) . Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 4 02 (DOS) Analista T2 2 01 UNO TOTAL 05 (CINCO) CAPITULO IV DE LOS GRUPOS DE TRABAJO DE LA SUBDIRECCIÓN DE INFORMACIÓN Y DESARROLLO

TÉCNOLOGICO ARTICULO 13°. El grupo interno de trabajo de Planeación de TI, estará conformado por los siguientes

cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO)

# 3 9 87: RESOLUCIÓN NÚMERO do 2022 Hoja N°. 5

Continuación de la Resolución "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N' DE CARGOS Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 2 01 (UNO) Analista T2 4 02 (DOS) Técnico Asistencial 01 7 01 (UNO) TOTAL 06 (SEIS) ARTICULO 14°. El grupo interno de trabajo de Seguridad de la Información e Infraestructura de TI, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 02 (DOS) Técnico Asistencial 01 12 01 (UNO) TOTAL 05 (CINCO) ARTICULO 15°. El grupo interno de trabajo de Operaciones de Plataformas de Compra Pública, estará conformado por los siguientes cargos:

DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS

Analista T2 6 02 (DOS) Analista T2 4 02 (DOS) Analista T2 2 02 (DOS) TOTAL 06 (SEIS) ARTICULO 16°. El grupo interno de trabajo de Sistemas de Información, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 02 (DOS) Analista T2 6 02 (DOS) Analista T2 4 03 (TRES) TOTAL 07 (SIETE) ARTICULO 17°. El grupo interno de trabajo de Uso y Apropiación, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO) Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 01 (UNO) TOTAL 04 (CUATRO) CAPITULO V DE LOS GRUPOS DE TRABAJO DE LA SUBDIRECCIÓN DE ESTUDIOS DE MERCADO Y ABASTECIMIENTO ESTRATÉGICO ARTICULO 18°. El grupo interno de trabajo de Observatorio Oficial de Contratación, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO) Analista T2 6 02 (DOS) Analista T2 2 01 (UNO) Tecnico Asistencial 01 7 01 (UNO)

TOTAL 05 (CINCO) 3 9 8

RESOLUCIÓN NÚMEROS 'efb 2022 Hoja N°. 6

Continuación de la Resolución "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" ------- — --- ----- ARTICULO 19°. El grupo interno de trabajo de Analítica, Estrategia y Ciencia de Datos, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 11 01 (UNO) Analista T2 6 04 (CUATRO) TOTAL 05 (CINCO) CAPITULO VI DE LOS GRUPOS DE TRABAJO DE LA SECRETARÍA GENERAL ARTICULO 20°. El grupo interno de trabajo de Gestión Financiera, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Experto G3 10 01 (UNO) Gestor T1 15 02 (DOS) Gestor T1 11 01 (UNO) Analista T2 4 01 (UNO) TOTAL 05 (CINCO) ARTICULO 21°. El grupo interno de trabajo de Gestión de Talento Humano, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 11 01 (UNO) Analista T2 6 02 (DOS) Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 1 01 (UNO)

TOTAL 05 (CINCO) ARTICULO 22°. El grupo interno de trabajo de Gestión de Documental, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Analista T2 6 01 (UNO) Tecnico Asistencial 01 7 02 (DOS) Tecnico Asistencial 01 1 01 (UNO) TOTAL 04 (CUATRO) ARTICULO 23°. El grupo interno de trabajo de Gestión Contractual, Asuntos Legales y Judiciales, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Gestor T1 15 01 (UNO) Gestor T1 11 02 (DOS) Analista T2 6 01 (UNO) Tecnico Asistencial 01 12 01 (UNO) TOTAL 05 (CINCO) ARTICULO 24°. El grupo interno de trabajo de Atención al Ciudadano, estará conformado por los siguientes cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N' DE CARGOS Analista T2 4 01 (UNO) Analista T2 2 01 (UNO) Tecnico Asistencial 01 7 02 (DOS) TOTAL 04 (CUATRO) r 3 w 8

RESOLUCIÓN NÚMERO —de 2022 Hoja N°. 7

Continuación de la Resolución "Por la cual se sustituye y deroga la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022" ARTICULO 25°. El grupo interno de trabajo de Administrativa, estará conformado por los siguientes

cargos: DENOMINACIÓN CARGO CÓDIGO GRADO CARGO GRADO N° DE CARGOS Analista T2 6 01 (UNO) Analista T2 1 02 (DOS) Técnico Asistencial 01 07 01 (UNO) TOTAL 04 (CUATRO) ARTICULO 26. La conformación de los grupos internos de trabajo podrá ser modificada por el Director General en cualquier momento, atendiendo las necesidades del servicio. ARTICULO 27. Los servidores públicos que integrarán los grupos internos de trabajo serán designados mediante comunicación escrita y suscrita por el Secretario General. ARTICULO 28. El Director General delegará en el Secretario General, la designación mediante acto administrativo del Coordinador para cada uno de los grupos conformados en esta resolución. ARTICULO 29. La presente Resolución rige a partir de la fecha de su expedición y deroga las disposiciones que le sean contrarias, en especial la Resolución No 301 del 13 de julio de 2022. Dada en Bogotá D.C., a los, O 7 SEP 2022

COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE

JORGE AUGUSTO TIRADO NAVARRO

Director General

Aprobó: Mauro Palta Cerón

Revisó: Maria Valeska Medellin

Proyectó: Astrid Camargo Gonzalez